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株式会社アドバンスクリエイトの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ omo営業本部/ 主任

3.4
口コミ投稿日:2024年02月05日
企業カルチャー・社風:挑戦することを推奨されている。風通しは支店に関しては良いと
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月23日
企業カルチャー・社風:手を挙げれば挑戦させていただける機会はいただけると思うただ
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回答者: 男性/ 営業事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年10月13日
組織体制・コミュニケーション:この部署は何をしてるところなの?と言われるような部
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年06月08日
企業カルチャー・社風:社長信仰心がすごいが言っていることはすべてド正論で、仕事を
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年06月30日
企業カルチャー・社風:オーナー企業なので、創業者の考えがそのまま下におりてきます
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回答者: 女性/ ファイナンシャルプランナー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年07月03日
企業カルチャー・社風:社長がストイックなため、社風もストイック。組織体制・コミュ
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回答者: 女性/ コンサルタント/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年09月13日
組織体制・企業カルチャーの満足点:社長の存在感がやはり大きい。それに合う合わない
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】若い世代の社員が多い為、話しやすいとは
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
企業文化・社風・組織体制:会社を立ち上げてから20数年間の会社の変遷などをしっか
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月22日
企業文化・社風・組織体制:ポジティブを求められる社風だと思う。良い意味で社長を崇
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月04日
企業カルチャー・社風:各部署によって異なるかとは思いますが、かな
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回答者: 女性/ DC/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.9
口コミ投稿日:2020年12月25日
企業カルチャー・社風:かなり固い社風ですが、その分しっかり管理されており風紀やル
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年02月24日
企業文化・社風・組織体制:社長の社員の労働環境に対する関心が深いことリフレッシュ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
企業文化・社風・組織体制:社長が起業家なので、社風や社長の人柄や社史の教育などは
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