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富士オフィス&ライフサービス株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
421万円250~490万円10

(平均年齢33.4歳)

回答者の平均年収421万円
回答者の年収範囲250~490万円
回答者数10

(平均年齢33.4歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
417万円
(平均年齢39.7歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
423万円
(平均年齢30.7歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(21件)
すべての口コミを見る(124件)

富士オフィス&ライフサービス株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年03月03日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

2.7
口コミ投稿日:2022年03月03日
福利厚生:
保険などは富士電機グループの保険なのでとてもいいと思う。
でもただそれだけです。
他に福利厚生でいいと思ったところはありません。

オフィス環境:
富士電機に派遣されているので、とても綺麗なオフィスです。

富士オフィス&ライフサービス株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月30日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年04月30日
勤務時間・休日休暇:
上司や所属部署による。この会社に限ったことではないかもしれないが、やる人はやる、やらない人はやらないので、残業上限ギリギリであったり隠れて残業している人もいれば、マイパースで働きやすそうな人もいる。

多様な働き方支援:
上司や所属部署による。非常に自由な働き方を許されているケースもあれば、そうでないところもあり、そうでないところの人からすれば公平さには欠ける。

富士オフィス&ライフサービス株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年02月15日

回答者: 男性/ アシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員

5.0
口コミ投稿日:2023年02月15日
企業カルチャー・社風:
無し

組織体制・コミュニケーション:
話はしやすい方ではあるが、給与や採用など他部署が絡む事になると要望を伝えるに留まる。

ダイバーシティ・多様性:
いろいろな人々がいます。

富士オフィス&ライフサービス株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年06月10日

回答者: 女性/ 労務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年06月10日
女性の働きやすさ:
まとまった休暇は取りづらかったと思う。また、フレックス制度があるが部内で利用している人はあまりいなかった。在宅勤務についても同様。
女性が9割で管理職を目指すことができる環境ではある。業種のわりに給料がいいため、人間関係含め環境が合えば働きやすい職場だと思う。

富士オフィス&ライフサービス株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年06月10日

回答者: 女性/ 労務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年06月10日
成長・キャリア開発:
離職率が非常に高く、前任がいない仕事をミスなくこなすような仕事の仕方になりがち。専門性を身に付けられているように感じない。また、基本はマニュアルをみて自分で仕事を進まなければならず、丁寧に教えてくれるような環境ではないため受け身の人は厳しい環境だと思う。

働きがい:
業務が縦割りのため、自分1人で一通りの業務をこなす必要があるため責任感を持って仕事に取り組むことが出来ると思う。

富士オフィス&ライフサービス株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年06月10日

回答者: 女性/ 労務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年06月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:
想像していた事務職とは違い、定時後も残っている人が多く、しっかり働く印象。人の出入りが激しく、中堅層がおらず、下ばかり増えていく。

富士オフィス&ライフサービス株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月17日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年12月17日
事業の強み:
親会社含め関連会社の福利厚生部門の会社であるため、それらの影響を多いに受ける。基本的には社内向けのえいぎょうがほとんどなので外に向けての競争力は弱いと
思う。

事業の弱み:
価格では到底敵わないと思われるので、なにかそれ以外で戦える武器がないと厳しいと思う。関連会社の業績が良ければ勝手に上がっていくと思う。

富士オフィス&ライフサービス株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月30日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年04月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
470万円 29万円 0万円 117万円
年収 470万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 117万円
給与制度:
特になし。

評価制度:
評価制度はあるが、その制度をしっかり使って部下の育成をしようとするかどうかは管理職によって大きく差がある印象。
また、昇進や昇格のチャンスを得れらるかどうかは、管理職や所属部署次第のように思う。