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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年01月21日
企業カルチャー・社風:
人材の入れ代わりが多いので若い人が多い。

組織体制・コミュニケーション:
若い社員が多くコミュニケーションは取りやすいが、不満のはけ口になっているために聞くに耐えない人が多く見られグループしている人と孤立している人が別れている。

ダイバーシティ・多様性:
女性の役職者を作ろうと各部署打診はしているが中々対応する人はいないように見受けられる。

回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年01月21日
福利厚生:社員寮と言う床の軋む半壊した一軒家でクーラー等は無く住むには問題あり。
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年07月01日
女性の働きやすさ:工場事務所女性は電話番と少量の仕事を与えてやり過ごすので定時で
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年01月21日
成長・キャリア開発:グループ会社にコンサル会社があり役職者の研修は年に3回ほど実
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがいに感じる点・厳しさを感じる点】やりがい感じたのは 給料が高
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司への意見・提案のしやすさ】提案はしやすかったです。 月1度はE
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことへの挑戦のしやすさ】新しいことには チャレンジ出来ません
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:【誰かの役に立っていると感じる点】パソコンや携帯、など社会の技
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周囲のサポート】研修制度は、テストに合格するまで 先輩につきっき
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付く知識・スキル】半導体工程においての装置の操作技術を
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【成長性・将来性を感じる点とその理由】この不景気で縮小傾向な感じ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2021年11月14日
福利厚生:退職金はあるようだが、何年働けばでるのかとかは分かりません。その他の福
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2021年11月14日
企業カルチャー・社風:堅実な方が多くわりとおとなしめな社風だったように感じました
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2021年11月14日
勤務時間・休日休暇:土日祝は休めていたし、残業もそんなにしなくても大丈夫でした。
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口コミ投稿日:2021年11月14日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2021年11月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:資格を新たに取得すればその手当も貰えたのでモチベーションアップになりま
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2021年11月14日
女性の働きやすさ:女性は少ないが少ないからこそみんな協力しながら働いていたと思う
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