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株式会社綜合舞台の女性の口コミ

中途入社
中途入社

回答者: 女性/ 音響/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月17日
女性の働きやすさ:女性がほとんどだったので働きやすかったのとそれに反して気に食わ
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回答者: 女性/ 照明/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月22日
女性の働きやすさ:部署によると思うが全体的に女性が多い職場なので、働きやすさはあ
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回答者: 女性/ 照明/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年03月21日
女性の働きやすさ:産休を取れる制度はありますが、仕事上、育児をしながらの勤務は難
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回答者: 女性/ 照明/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月22日
オフィス環境:パソコンやスマホは全て私物を使う。なのでパソコンを持っていない人は
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口コミ投稿日:2022年05月10日

回答者: 女性/ 音響/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
216万円 18万円 1万円 0万円
年収 216万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 0万円
給与制度:コンサート業界ではこれくらいが普通なのではないかなという金額です。評価
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回答者: 女性/ 照明/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月24日
勤務時間・休日休暇:勤務はシフト制で、自分の休みたい日を決められた日までに提出す
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回答者: 女性/ 音響部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年09月23日
成長・キャリア開発:研修資料がないので自分で聞きに行かなければ成長出来ません。働
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回答者: 女性/ 照明/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年07月25日
女性の働きやすさ:女性も多く、過ごしにくさは無かった。結婚出産をしている女性で現
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回答者: 女性/ 音響部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年09月23日
勤務時間・休日休暇:休暇は希望日を指定すれば取れることが多いです。ただし繁忙期に
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回答者: 女性/ 音響部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年09月23日
女性の働きやすさ:女性社員がほとんどなのである程度働きやすいの
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回答者: 女性/ 音響/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月10日
女性の働きやすさ:女性社員の方も多く、働きやすいのではない
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回答者: 女性/ 照明/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月24日
女性の働きやすさ:9割女性しかい
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回答者: 女性/ 照明技術者/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 照明部/ なし

2.4
口コミ投稿日:2024年02月22日
福利厚生:通勤手当あり。住宅手当、寮なし。オフィス環境:倉庫に休憩スペースはある
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回答者: 女性/ 照明技術者/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 照明部/ なし

2.4
口コミ投稿日:2024年02月22日
成長・キャリア開発:やりながら覚えるスタイル業界全体での研修あり働きがい:ライブ
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回答者: 女性/ 制作部/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 制作部/ 平社員

1.6
口コミ投稿日:2021年08月26日
成長・キャリア開発:現場に出ることで専門的知識・技術を身に着けることができ、若手
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回答者: 女性/ 制作部/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 制作部/ 平社員

1.6
口コミ投稿日:2021年08月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:体力的にも精神的にもきつい業界だとわかっていれば
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回答者: 女性/ 制作部/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 制作部/ 平社員

1.6
口コミ投稿日:2021年08月26日
女性の働きやすさ:女性が多いので気が強い人で、人間関係の構築が上手であれば働ける
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回答者: 女性/ 制作部/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 制作部/ 平社員

1.6
口コミ投稿日:2021年08月26日
オフィス環境:本社は経理、総務以外の人は自分のデスクはなく、フリーのワークスペー
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
教育・研修:入社前に研修があり、備品の場所を覚えてもらい、4月からの入社時に少し
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年03月15日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】どれだけ現場へ出ても規定の残業時間を越えな
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口コミ投稿日:2019年03月15日

回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年03月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】入ってからだんだんと改革され3年目でやっと昇給するよ
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年03月15日
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】現場に出ていると12時間以上
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口コミ投稿日:2019年03月15日

回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年03月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】ボーナスはない。昔はあったと聞いたが6年
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
成長性・将来性:たくさんの企業様のイベントをやらせてもらってはいるが、そこに至る
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
入社理由・入社後の印象:元々好きなアーティストがいて、この企業でやってると知り、
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年03月15日
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】部署によって実際勤務時間が違
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年03月15日
勤務時間・休日休暇:現場になると12時間以上拘束される。コンサート等では当たり前
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
女性の活躍・女性管理職:力仕事も少なくないので、小柄な人は大変かもしれない。また
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年03月15日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】部署にもよるが私のいる部署はGW、夏休み、
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
勤務時間・休日休暇:休日は月に何日と決まっているが、基本的に貰えない。そのため、
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
女性の活躍・女性管理職:最近は女性のが多い。男性でも女性でも構わず、成果を上げれ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
入社理由・入社後の印象:本番迎えるまでがとても大変。イベントによっては何日もかか
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口コミ投稿日:2019年03月15日

回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年03月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:働いている内容や時間を考慮しても今の年収には全く満足できない。業界的に
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年03月15日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】現場が少ない月や明らかに人員のいる仕事が入
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
雇用の安定性:中途入社者は少ないが数人はいる。やはり今までやってきた知識や経験を
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