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株式会社東急モールズデベロップメントの営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

契約社員
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業務委託
その他
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回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年03月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 0万円 0万円 0万円
年収 500万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年功序列。成果報酬がないため評価基準に準じて仕事ができれば問題なく昇進
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年03月03日
勤務時間・休日休暇:本社以外は基本シフト制になっている。有給休暇や家族の行事、趣
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月30日
企業カルチャー・社風:安定した施設の運営管理が主になるので大きな挑戦機会はあまり
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回答者: 女性/ 事務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年05月31日
勤務時間・休日休暇:部署によるが比較的自由に取れる。時間休もとれるのでライブや野
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 10万円 80万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 80万円
給与制度:基本退職金はなし。賞与から金額を設定して退職金代わりに積立いく制度があ
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回答者: 男性/ ショッピングセンターの企画・立上げ・運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ディレクター

2.9
口コミ投稿日:2023年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:昇給は年1回賞与は2回で合計4か月が基本各種手当はあまりない評価制度:
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月30日
成長・キャリア開発:色々な資格の取得補助制度、資格取得手当あり。様々な研修もある
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月30日
福利厚生:通勤手当あり。退職金は基本ないが賞与から金額を決めて退職金代わりに積立
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回答者: 女性/ 営業企画担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年03月06日
福利厚生:東急ハーヴェストの利用や、カフェテリアプランで毎年5万円の補助があり、
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回答者: 男性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年02月03日
勤務時間・休日休暇:現場はシフト制、本社は土日休みが基本です。休みの取りやすさは
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回答者: 女性/ 営業企画担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年03月06日
企業カルチャー・社風:みんなイキイキとしている。組織体制・コミュニケーション:2
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回答者: 女性/ 営業企画担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年03月06日
勤務時間・休日休暇:事業所はシフト制で月10日休み、時間休は1時間から取れるので
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回答者: 男性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年02月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 32万円 0万円 130万円
年収 520万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 130万円
給与制度:給与は同業他社と同等程度だと思います。賞与は、普通の評価であれば2ヶ月
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回答者: 男性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年02月03日
福利厚生:退職金制度、財形貯蓄、持株制度があります。住宅補助は厳しい条件を満たせ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年03月03日
成長・キャリア開発:若い方はスキルアップしやすい。やりたいことをやらせてくれる傾
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年03月03日
女性の働きやすさ:施設支配人クラスも増えており社長も女性となった。人事にも女性が
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回答者: 女性/ 事務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年05月31日
福利厚生:通勤手当は全額でる。住宅補助は基本ないが施設の近くに住むと2万円でるら
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回答者: 男性/ ショッピングセンターの企画・立上げ・運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ディレクター

2.9
口コミ投稿日:2023年10月25日
事業の強み:大手私鉄グループの一員としてのエリア競争力事業の弱み:エリア外での事
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月30日
勤務時間・休日休暇:配属部署、上長により異なる。多様な働き方支援:子育て等の時短
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回答者: 男性/ ショッピングセンターの企画・立上げ・運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ディレクター

2.9
口コミ投稿日:2023年10月25日
成長・キャリア開発:ショッピングセンターの運営という意味では一通りの実務が習得で
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回答者: 女性/ 事務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年05月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:穏やかな人が多く、比較的個性を出せる職場だと思う
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回答者: 男性/ ショッピングセンターの企画・立上げ・運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ディレクター

2.9
口コミ投稿日:2023年10月25日
女性の働きやすさ:とても働きやすい会社だと思う。出産休暇や育児休暇、復帰後の時短
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回答者: 男性/ ショッピングセンターの企画・立上げ・運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ディレクター

2.9
口コミ投稿日:2023年10月25日
福利厚生:特に大きな特徴はないが強いて挙げるとすると人材の流動性が高く、退職金制
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回答者: 女性/ 事務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年05月31日
成長・キャリア開発:資格取得手当は種類によるがある。研修もそれなりに用意されてい
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月30日
女性の働きやすさ:女性の管理職も多く働きやすいと思う。育児休
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回答者: 男性/ ショッピングセンターの企画・立上げ・運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ディレクター

2.9
口コミ投稿日:2023年10月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップという点で
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回答者: 女性/ 事務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年05月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 0万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 105万円
給与制度:年功序列で5年間は昇格試験
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回答者: 男性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年02月03日
事業の強み:東急株式会社の100%子会社のため、安定性はあります。事業の弱み:東
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回答者: 女性/ 営業企画担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年03月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:若手のうちは残業代ありきで考える人もいた。賞与は2回評価によりけり。評
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回答者: 女性/ 営業企画担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年03月06日
働きがい:テナントとのコミュニケーションから役に立てた時にや
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回答者: 女性/ 営業企画担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年03月06日
女性の働きやすさ:産休育休制度もあり、時短勤務可能なので取り
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回答者: 男性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年02月03日
成長・キャリア開発:若いうちから裁量がある業務を
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月05日
成長・キャリア開発:会社自体も比較的若く、従業員も20代30代が非常に多い。そう
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年功序列のため、一気に昇進などはない。(滞留年数が5年ほどある)また、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月05日
オフィス環境:自由闊達で賑やかな環境。やる気があれば若手でも業務を任せてもらうこ
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