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回答者別の社員口コミ(株式会社ネクシィーズ)

回答者プロフィール

性別 女性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時)
入社 --
性別 女性

回答者による会社評価

総合評価
3.8
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
30時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年02月06日
オフィス環境:・他部署の人が自分の上司のところへ仕事のことで話に来ることが多々あ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年02月06日
オフィス環境:部下も上司も比較的年齢が近かったため、仕事で分からないことがあれば
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年02月06日
勤務時間・休日休暇:長期休暇は取りやすいが、有給休暇が少し特殊です。直近では、G
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年02月06日
勤務時間・休日休暇:希望者は1年に1回は大型連休(土日含む最大9連休)を取得する
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年05月01日
会社の安定性:元々ボーナスがなかった会社らしいが、ここ1、2年出るようになった。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年05月01日
雇用の安定性:うちの会社は若い人間が多い。それもそのはず、みんな若いうちに辞めて
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年05月01日
成長性・将来性:今までもかなり環境問題に取り組んだ業務を行ってきたが、さらにこれ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:入社する前は、実力給は半年に1回上がるものだと思っていたが、役職がつき
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:全く年功序列は関係なく、成績や態度、やる気等でしっかり評価してくれてい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年05月01日
教育・研修:退職者の穴埋めのために短期間で引き継ぎをさせられた時は頭がパンクする
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年05月01日
教育・研修:マンツーマンで教えてくれるので、わたしは分からない時はその場ですぐ聞
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年05月01日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】特にこれといったものは
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年05月01日
社内制度:【社員活躍に向けた制度・取り組み】上がやっていた仕事を下に引き継ぐだけ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年05月01日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】特に上司は頭がいい。勤続年数が
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年05月01日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】うちの会社は資格を取るときの受験料はく
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年05月01日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】勤続年数は私が長く、年齢は私が下という中途さ
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3.8
口コミ投稿日:2018年05月01日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】メモを取れる人になってほしい。わたしはメモを
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年05月01日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】事務の後輩は頑張っていると思う。ゆとりだかな
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3.8
口コミ投稿日:2018年05月01日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】女性の営業マンは多いが、女性の管理職が
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3.8
口コミ投稿日:2018年05月01日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】女性の営業マンが増えていると思う。事務
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3.8
口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】二年目で残業がかなり多いので
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3.8
口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】人の良さはどこにも負けないぐ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】同期でもかなり金額の差があることに気づき
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】唯一人だけはいいと思う。他の会社に勤め
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年05月01日
働きがい:新しい事業が始まり、ようやくやりがいを感じつつある。人々のの生活の一部
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年05月01日
勤務時間・休日休暇:祝日がある週は土曜に出勤しなければいけない意味不明のシステム
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年05月01日
勤務時間・休日休暇:新たな事業がスタートし、業務量が増えているのにあまり人材を増
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3.8
口コミ投稿日:2018年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:正直満足できているわけがない。しかし、勤続年数に関わらず昇格のチャンス
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2017年08月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:「今まではボーナスなんてなかったんだ」「ボーナスが出るだけいいと思いな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2017年08月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:昇格者の人数によって、その他の社員の昇給額が決まるようです。あとは期に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2017年08月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:満足出来ない点しかないです。見込み残業が存在しますが、個人的に見込み残
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2016年12月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:若いうちから活躍できる場は用意されていると思う。同期が昇格すれば、わた
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3.8
口コミ投稿日:2016年12月26日
事業での社会貢献:将来は日本の電気がすべてLEDになる。その手助けをしているのが
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2016年12月26日
成長・キャリア開発:上司を見ていて、自分は本当にまだまだだなと実感する毎日。強い
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2016年12月26日
働きがい:もともとパソコンはそこまで得意ではなかったので、パソコンの知識はゼロか
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