同じ業界の企業の口コミ
3.4
東京都中央区日本橋3丁目4-10スターツ八重洲中央ビル 4F
不動産・建設・不動産賃貸仲介
回答者: 女性/ 不動産営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:本当に仲が良くて風通しがいいとは言っていたけど先輩社員による...
続きを見る
3.4
東京都渋谷区代々木2丁目2-2JR東日本本社ビル 10F
不動産・建設・不動産賃貸仲介
回答者: 女性/ 受付/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 営業部
入社時の期待と入社後のギャップ:受付業務以外にも様々な業務があります。...
続きを見る
3.1
東京都中央区銀座4丁目12-15歌舞伎座タワー10F
不動産・建設・不動産賃貸仲介
3.5
東京都品川区平塚1丁目12-9加瀬ビル4階
不動産・建設・不動産賃貸仲介
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
入社理由・入社後の印象:自分は不動産に関する資格を持っていたので、何か役に立てられる...
続きを見る
2.7
兵庫県芦屋市ライフレックス芦屋 1F
不動産・建設・不動産賃貸仲介
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前に提示された条件と特にギャップは無かった。先輩方も優し...
続きを見る
3.2
東京都千代田区丸の内18-3
不動産・建設・不動産賃貸仲介
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 営業
入社時の期待と入社後のギャップ:ワークライフバランスが重要視されていると思ったが微塵もなかっ...
続きを見る
3.4
埼玉県川口市本町4-1-8
不動産・建設・不動産賃貸仲介
回答者: 男性/ サービスメンテナー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 管理部/ 主任
入社時の期待と入社後のギャップ:様々な経験を通じて成長したいと思い入社した。業務を効率的に進...
続きを見る
3.7
福岡県福岡市中央区赤坂15-2ドリームステージ赤坂ビル
不動産・建設・不動産賃貸仲介
回答者: 男性/ 広報/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は数字至上主義と思っていたが「正しい仕事」の方が優先度...
続きを見る
4.2
東京都府中市宮西町2丁目9-9こだまビル3F
不動産・建設・不動産賃貸仲介
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:求人で見た内容を面接でもより詳しく説明していただき、ギャップ...
続きを見る
3.2
東京都新宿区市谷八幡町8番地TKP市ヶ谷ビル2F
不動産・建設・不動産賃貸仲介
回答者: 男性/ 会計/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:突然の子会社業務の手伝いや、主に残業時間については大きなギャ...
続きを見る
株式会社調布みつぎ不動産研究所のカテゴリ別口コミ(54件)
株式会社調布みつぎ不動産研究所の回答者別口コミ(13人)
- 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.8
最新の回答:2023年06月08日
- 賃貸管理 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.1
最新の回答:2023年01月06日
- 管理部 / 一般社員 / 賃貸管理部 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2021年時点の情報
1.9
最新の回答:2022年07月03日
- 事務 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 中途/ 男性
2018年時点の情報
1.8
最新の回答:2021年06月14日
- 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2015年時点の情報
最新の回答:2019年11月30日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
株式会社調布みつぎ不動産研究所の評判・口コミ 入社前とのギャップ
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
創業してからかなり年数が経っており組織基盤や業務に対する知識も万全と思っていたが実際入社すると若い世代ばかりなので知識は自分で調べて学んでいく必要がある。しかし若い世代が多いためコミュニケーションは取りやすい。