回答者: 男性/ フロント/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ フロント/ 一般職
勤務時間・休日休暇:
人手不足なのもあり宿直の連続勤務もかなりありました、マルチタスクを求めてられるのでフロント、厨房、清掃とあれこれやらされる感じです。特に厨房業務は一旦始まるとなかなか休憩が取れない状況で、スタッフ間でフォローし合うこともない。
多様な働き方支援:
残業はほとんどありませんでしたので、その点はよかったと思います。
人手不足なのもあり宿直の連続勤務もかなりありました、マルチタスクを求めてられるのでフロント、厨房、清掃とあれこれやらされる感じです。特に厨房業務は一旦始まるとなかなか休憩が取れない状況で、スタッフ間でフォローし合うこともない。
多様な働き方支援:
残業はほとんどありませんでしたので、その点はよかったと思います。
一般財団法人日本ユースホステル協会の福利厚生・オフィス環境の口コミ
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回答者: 男性/ フロント/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ フロント/ 一般職
給与はかなり低かったと思います。年間休日数も95日とかなり低めです。
オフィス環境:
駅近くなので通勤にはよかったと思います。
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