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MSK安心ステーション株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 電話オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年03月17日
企業カルチャー・社風:法令遵守。効率が悪いルールでも必ず守らなくてはならない。絶
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回答者: 男性/ カスタマーサポート/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月16日
企業カルチャー・社風:基本的には保守的な文化であると考える。親会社である三井住友
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回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年04月25日
企業カルチャー・社風:コンプライアンス遵守。出資元の企業に準じている印象。自由度
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回答者: 女性/ テレホンオペレータ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2021年07月15日
企業カルチャー・社風:ブースに来ていただければわかると思います。面接時に『ブース
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回答者: 男性/ 電話対応/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年04月07日
組織体制・コミュニケーション:チーム制。チーム内の社員同士の関係性は非常によい。
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回答者: 女性/ 担当職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年04月09日
企業カルチャー・社風:わからないことはすぐに相談し合うため、気兼ねなく質問しやす
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回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月17日
組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションをとりやすい環境。バチバチした感
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回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 事故受付部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2020年06月10日
企業カルチャー・社風:全てがトップダウンです。社員の意見は反映されません。組織体
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事故受付部/ 一般職

3.8
口コミ投稿日:2020年08月06日
組織体制・コミュニケーション:プライベートと仕事を割りきっている方が多い印象。そ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】気になることがあれば、随時管理者に相談
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回答者: 女性/ テレホンオペレータ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月19日
ダイバーシティ・多様性:本来は有名企業の子会社であるならば未来に生き残るために考
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回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 損害サポート部/ オペレーター

3.2
口コミ投稿日:2022年12月05日
組織体制・コミュニケーション:殺伐とした雰囲気ではなく、ほとんどの人はコミュニケ
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回答者: 女性/ テレホンオペレータ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2020年06月14日
企業カルチャー・社風:決して新しいことはしていないです。むしろ守りに入っています
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回答者: 男性/ 電話対応/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.6
口コミ投稿日:2020年06月03日
組織体制・コミュニケーション:大勢が集まる食事場でお弁当を持ち寄ってグループで食
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3.2
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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