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回答者別の社員口コミ(株式会社フルキャストアドバンス)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 非正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 非正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時)
入社 --
性別 男性

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
新規事業への取り組み:なにも活動していないので、やってもいいと思いますが、誰も発
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
新規事業への取り組み:なにも取り組んでいません。変化がないので、働く側としては、
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
女性の活躍・女性管理職:女性がそもそも少ないので、女性が働きやすい環境を作らなけ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
女性の活躍・女性管理職:男性主義ですので、活躍する場は、ありません。ただ、女性が
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口コミ投稿日:2019年02月20日
成長・キャリア開発:暇な時間でも苦痛を感じなくなること。とにかく暇な時間ばかりな
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
福利厚生:なにもない。最低限、勤務の際の交通費を出してくれないと不満が募ります。
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口コミ投稿日:2019年02月20日
福利厚生:食べ物の支給があることが唯一の手当てでそれが全てです。弁当がなくなると
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口コミ投稿日:2019年02月20日
会社の安定性:大手であるので、潰れることはないですが、社員の労働環境とは結びつく
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口コミ投稿日:2019年02月20日
社内制度:交通費が基本はでない。遠方の勤務だと、交通費だけで大変な負担になる。最
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口コミ投稿日:2019年02月20日
社内制度:弁当が無料で食べられること。毎日の積み重ねですので、結構な金額になりま
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口コミ投稿日:2019年02月20日
成長性・将来性:あまり仕事が取れていないように思います。労働環境の悪い条件ばかり
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口コミ投稿日:2019年02月20日
成長性・将来性:ない。基本は放任主義なので、レベルがかなり低い。成長することはな
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口コミ投稿日:2019年02月20日
企業理念の浸透:知ってる人は少ないかと。業務上、発揮される場面もありません。真面
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口コミ投稿日:2019年02月20日
企業理念の浸透:企業理念を知らない。入社してから触れる機会もないが、なにも言われ
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口コミ投稿日:2019年02月20日
事業での社会貢献:とくには、なにも活動をしていないので、活動をしていく姿勢は必要
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
事業での社会貢献:クライアントの役に立つくらい。社会貢献はないと思います。強いて
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口コミ投稿日:2019年02月20日
多様な働き方支援:労働時間が長すぎる。身体を壊すような勤務体系ですが、是正される
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口コミ投稿日:2019年02月20日
多様な働き方支援:自分の好きな時に好きなように働けること、数日前でも仕事をいれる
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口コミ投稿日:2019年02月20日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】自分の都合で稼ぎたいので。【入社後のギャップ
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口コミ投稿日:2019年02月20日
入社理由・入社後の印象:自分の都合で働くことができたから。自由な環境がありがたか
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口コミ投稿日:2019年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:なにもない。頑張っても給与には一切反映されません。頑張るより、いかに楽
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口コミ投稿日:2019年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:なにもない。適当にやっていても給与が減らされることがないため、気楽だと
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
教育・研修:なにもない。なにの仕事をやるのかも説明もなく、社員と会ったこともない
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
雇用の安定性:全くない。前日に仕事を打ち切られる可能性もあり、あるかないかわから
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
雇用の安定性:小遣い稼ぎには最適であると思います。定期的な収入を考えるなら、しっ
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口コミ投稿日:2019年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:安すぎます。高校生のアルバイト賃金と同等です。小遣い稼ぎを目的にしたバ
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口コミ投稿日:2019年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与は安い。良い点は見当たりません。賃金相応の働きしかしない人が多くい
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口コミ投稿日:2019年02月20日
勤務時間・休日休暇:勤務時間が長いので、残業を稼ぎたい人にはもってこいです。ただ
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口コミ投稿日:2019年02月20日
企業文化・社風・組織体制:繋がりが一切ない。教育は存在しないので、個々の能力に依
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口コミ投稿日:2019年02月20日
企業文化・社風・組織体制:放置主義です。当日仕事をドタキャンしてもなにも言われな
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
勤務時間・休日休暇:こちらの都合も関係なしに一方的に深夜まで残業をさせられます。
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
勤務時間・休日休暇:基本的に自分が入りたい日以外は働く必要がないので、小遣い稼ぎ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
仕事内容:暇すぎることが多いので、なにも身に付かない。お金のためと割りきってただ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
仕事内容:列の整理やチケットや物販の販売など、基本的に誰でもできるような仕事であ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
女性の働きやすさ:力仕事や屋外での立ち仕事は男性が必ず配置されるので、最低限の配
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株式会社フルキャストアドバンスの回答者別口コミ (65人)

  • 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他) 非正社員/ 現職/ 男性
2015年時点の情報
3.3
最新の回答:2015年11月30日
  • 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) 非正社員/ 現職/ 女性
2018年時点の情報
最新の回答:2018年06月22日
  • 営業 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
4.6
最新の回答:2024年04月17日
  • 営業 契約社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2015年時点の情報
2.4
最新の回答:2023年08月24日
  • その他(公務員、団体職員 他) 非正社員/ 退職済み/ 女性
2010年時点の情報
最新の回答:2017年07月04日
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 現職/ 男性
2011年時点の情報
3.0
最新の回答:2015年08月01日
  • 倉庫荷物の分別 アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2019年時点の情報
3.0
最新の回答:2021年11月02日
  • 警備員部門 / 一般 / 警備員 契約社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
1.8
最新の回答:2023年06月14日
  • 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) 非正社員/ 退職済み/ 男性
2009年時点の情報
2.0
最新の回答:2015年08月01日
  • 製造業 契約社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
1.0
最新の回答:2021年03月22日
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