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株式会社ホンダカーズ愛知の口コミ一覧ページです。株式会社ホンダカーズ愛知で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを255件掲載中。ライトハウスは、株式会社ホンダカーズ愛知への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：【会社の将来性について】将来性を感じている人はほとんどいないのでは

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】スケジュールはきほんてきに個人で決めま

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チームでの仕事重視or個人での仕事重視】個人もチームも仕事量は多い。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：やった分だけ給料に反映される点は良いと思う。販売台数と

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身につく知識・スキル】営業スキルは得られる。厳しいノルマを

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年05月30日

女性の働きやすさ:女性は事務仕事のみと

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月05日

福利厚生：住宅手当、配偶者手当がないのがどうかと思う。とにかく売って給料を稼げと

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2019年07月08日

雇用の安定性：60歳定年ですが、延長雇用制度があるので延長を希望すれば65歳まで

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2019年07月08日

勤務時間・休日休暇：カレンダーのうえでは、週休二日制でGWと夏と年末に連休がある

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業理念の浸透：車を通じて社会への貢献をする事を掲げている。本田技研工業の子会社

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】点検をしてお客様にありがとうと言ってもらえる

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【会社の発展について】社員を大切にして、度を超えた利益追求とお客

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2019年09月17日

勤務時間・休日休暇：完全週休二日制で年末や盆休み、GWなどに長期連休が設定されて

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月05日

オフィス環境：店舗によって同じ会社とは思えないほど仕事のやり方が違う。また店舗の

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【アイディア実現までのスピード】遅いです。提案は基本的に通りません。店

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回答者：女性/ 業務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2022年07月20日

働きがい:給料や福利厚生以外に働き甲

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月05日

オフィス環境：営業は一人一台iPadと携帯と営業車を支給される。店舗はかなりバラ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月01日

企業文化・社風・組織体制：最近だとお客様満足度や従業員満足度を高めようとしている

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2018年03月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
850万円	--万円	--万円	--万円

年収	850万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：売れば売るほど給料は上がります。主任級で１００台以上売れば年収１千万円

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

女性の活躍・女性管理職：女性はかなり優遇されていると思います。評価に関しても平等

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】チャレンジは可能だが、全責任を押し

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2019年09月17日

オフィス環境：実力主義なので数字さえ上げられれば文句もあまり言われずに、多少は自

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月07日

女性の働きやすさ：まだ完全ではない為不十分な点はまだまだ多いほとんど男性社員のた

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ボーナスは評価で多少もらえる額が変わってくるがすべては販売台数次第。売

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回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【社員のモチベーションの高さ】低いです。集まれば社長の愚痴大

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【新しい提案に対して歓迎する風土か】現場からの打ち上げは、上

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司へ提案しやすい環境か】基本的に上司は、現状で問題を起こされない事

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【スキルを高める取り組み】実際には何もありません。会社からも何もあり

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く能力・スキル】販売の商談スキルは身につくと思います

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わり】優秀成績の達成時に食事会形式での接触くらいです。普

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】個人成績重要ですが、店舗としての成績もありど

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【失敗に対しての寛容さ】失敗には厳しいです。後を引くことはありませんが

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人の裁量について】個人の裁量はほとんどありません。会社の判断を仰い

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長のための目標】目標はありません。転職に活かせるようなス

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を感じるとき】全ての項目のノルマをクリア出来た時。その

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口コミ・評判に関する注意事項

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会社名	株式会社ホンダカーズ愛知
業界	流通・小売（自動車・輸送機器）
URL	https://www.hondanet.co.jp/hondacars-aichi/
所在地	愛知県名古屋市中区千代田１丁目７－２Ｈｏｎｄａ　名古屋ビル　５Ｆ

従業員数	1109名
設立年	1973年
資本金	882百万円
代表者	藤當雅之
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社あさひ 3.5 口コミ(1130件)
2		株式会社ネクステージ 3.2 口コミ(2580件)
3		株式会社IDOM 3.2 口コミ(3867件)

(2.9)	株式会社ビッグモーター口コミ(2870件) 平均年収（正社員） 547 万円残業時間（月間） 51 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員女性の働きやすさ:体育会系の男社会というような社風はありますが、女性スタッフに... (続きを見る)

(3.1)	株式会社レッドバロン口コミ(1394件) 平均年収（正社員） 397 万円残業時間（月間） 36 時間
社員口コミ回答者：男性 / 工場長 / 退職済み（2022年） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員勤務時間・休日休暇:店と上司にかなりよる多様な働き方支援:不可能... (続きを見る)

(3.0)	株式会社ヤナセ口コミ(895件) 平均年収（正社員） 567 万円残業時間（月間） 43 時間
社員口コミ回答者：男性 / サービス / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員事業の強み:とにかく取り扱い商品のブランド力があるので企業体としては安泰... (続きを見る)

(2.9)	ブリヂストンリテールジャパン株式会社口コミ(606件) 平均年収（正社員） 366 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：男性 / 店舗スタッフ / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / タイヤ館 / 一般職事業の強み:タイヤ業界は今後もなくなることのない、安定した事業であると思... (続きを見る)

(2.7)	トヨタカローラ千葉株式会社口コミ(600件) 平均年収（正社員） 425 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：女性 / サービスエンジニア / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:国家資格取得手当があり、それに応じた研修がある働きがい:成長... (続きを見る)

(2.9)	兵庫日産自動車株式会社口コミ(569件) 平均年収（正社員） 406 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員事業の強み:電気自動車はまだ他メーカーの車があまりないので割と独壇場かと... (続きを見る)

(3.1)	名古屋トヨペット株式会社口コミ(500件) 平均年収（正社員） 498 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：女性 / 整備士 / 退職済み（2018年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 整備士 / スタッフ働きがい:接客業なのでお客様と接することが多く、お客様のお車を整備し引... (続きを見る)

(2.8)	株式会社関東マツダ口コミ(434件) 平均年収（正社員） 442 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：女性 / 経理 / 退職済み（2018年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員女性の働きやすさ:契約社員には育休・産休制度が浸透しておらず、子供の妊娠を期に... (続きを見る)

(3.0)	トヨタモビリティ東京株式会社口コミ(397件) 平均年収（正社員） 466 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業アシスタント / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員女性の働きやすさ:時短勤務のママさんがとても多く、勤務時間も人それぞれなので時... (続きを見る)

(3.9)	株式会社CSオートディーラー口コミ(388件) 平均年収（正社員） 656 万円残業時間（月間） 17 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2024年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:入社時よりインセンティブの割合や休日が増えたので良い意味でギ... (続きを見る)

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株式会社ホンダカーズ愛知の回答者別口コミ（38人）

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