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退職

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:川崎重工グループの会社で、経営状態・将来性は安定しています。グルー
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与水準はそれほど高いわけではないと思います。当たり前ですが、残業代は
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:福利厚生は、とても充実しています。直営の保養所や契約保養所、リゾート施
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:川崎重工のグループ会社ですので、安定した会社です。取引先は川重グ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年10月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:正社員は水準は高いと思う。だが、派遣で働く方は結構な仕事量がある人とな
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年10月14日
働きがい:正社員の場合は数値目標もあり、成果として評価ががり、給与やボーナスの金
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年10月14日
勤務時間・休日休暇:決算月や年末年始などの締めの時期は どうしても忙しい為、残業が
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年10月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:派遣社員については人事評価制度は無い。派遣なので仕事の出来について、新
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年10月14日
成長・キャリア開発:業界が特殊なので、この会社で働かなければとり使える商売でーは
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年10月14日
教育・研修:派遣社員については個人申し込みの、パソコンとり使いでのWEB教育。他
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年10月14日
会社の安定性:前の質問と同様だが、大企業で製造業としての取り扱いが多岐にわたって
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年10月14日
成長性・将来性:多岐にわたえう事業により一つの事業がダメでも他でカバーできる。 技
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年10月14日
勤務時間・休日休暇:休日は業務が終わってなければ、土日も範囲内で業務を行っている
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年10月14日
事業での社会貢献:現在就業している部署は、製品がよく売れている。実際にその製品や
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年10月14日
福利厚生:派遣社員でも福利厚生はグループ会社の福利厚生のシステムを利用できるので
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