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ワタベウェディング株式会社の専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）の口コミページです。ワタベウェディング株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを641件掲載中。ライトハウスは、ワタベウェディング株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2018年03月30日

仕事内容：資本提携の会社の人たちやその会社ご入ってからの中途にゅうしの人たちで運

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2018年03月30日

成長・キャリア開発：40歳を超えて以前からいる社員は整理の対象になっているようで

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2018年10月25日

仕事内容：新入社員でもできるような、データを拾うだけ。店舗にいたときのほうが、サ

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2018年10月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年一回の昇給もなく、20年近く働いているが上がらない昇格しないと上がら

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2018年05月01日

勤務時間・休日休暇：ありません。平気で休みに仕事をしないといけないような風に仕向

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2018年10月25日

仕事内容：特になし。資本提携の関係で入社した人たちが、色んなことをしているが、そ

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2018年03月30日

仕事内容：ありません。マニュアルマニュアルだらけで、ウエディングなのにシステム的

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2018年10月25日

勤務時間・休日休暇：上場企業の割に、サービス残業を強いる。つけてほしいというと、

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2018年03月30日

教育・研修：新卒採用のみをこれからするということで、そのひとたちむけの研修はすぐ

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2018年10月25日

働きがい：ありません。資本提携の会社から入社して来た人が主な業務をしていて、昔か

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2018年03月30日

働きがい：資本提携会社の人が決めていてトップダウンになっている。ワンマン経営的な

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回答者：女性/ 販売職/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 販売店舗

2.9

口コミ投稿日：2022年10月25日

勤務時間・休日休暇:人が足りず仕事量が多すぎて、残業が多く休日まで仕事を引きずる

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年01月26日

成長・キャリア開発:ただ、普通に店舗で働いているだけでは転職に有利にはならない。

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回答者：女性/ 販売職/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 販売店舗

2.9

口コミ投稿日：2022年10月25日

女性の働きやすさ:女性が多い割には、女性特有の派閥や嫌な人間関係はなかったです。

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年01月26日

勤務時間・休日休暇:残業は多いが、サービス業なのでお客様のご都合に左右されるので

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回答者：女性/ 販売職/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 販売店舗

2.9

口コミ投稿日：2022年10月25日

働きがい:一生に一度のウェディングという責任ある職務のため、最高のホスピタリティ

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：ながい間業界トップの実績だったが、少子化問題による、業界の不安定さ

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：結婚式という誰もがしあわせなライフステージに立ち合うにはそれなりの覚悟

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年01月26日

入社時の期待と入社後のギャップ:残業、休日出勤は当たり前でした。土日に休みがない

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年01月26日

女性の働きやすさ:女性は多いが、既婚子育ての方は小学生になる前に退職することがほ

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社員のモチベーションについて】低い。長期的な社員の育成ができない人事

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【ワークライフバランス、退社時間について】一部の事務所スタッフ、子持ち

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人の裁量について】結婚式という一生に一度のお手伝いをする仕事なので

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】お客様の接客は個人で取り組む仕事ですが、一組

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】接客がメイン業務でしたが、接客時以外は

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社員同士の協力】少ない。自部門の担当業務しかやらない。部門間の横の繋

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【会議について】自分が過去に参加した会議しかわかりませんが、月に一度販

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社内で活躍している年代層】現状活躍しているスタッフはいない。若手

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の裁量、自由度について】高い。ただし自由度というよりは明確な指針

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【要望の高さについて】数値的な要望度は高い。行動に対する成果は不明。上

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

事業での社会貢献：【会社が誰に、どのように役立っているか】社員に賃金を与えてくれ

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【成果に対する賞賛・表彰】営業成績の優秀者は年一

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【実践で覚える仕事or研修で覚える仕事】実践的な部分が多い…接客に同

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【新しい提案に対して歓迎する風土か】大きな企業なので、部署ご

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【成長が待遇に反映をされているか】全く反映されていない。スタッフの事を

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口コミ・評判に関する注意事項

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会社名	ワタベウェディング株式会社
業界	サービス（冠婚葬祭）
URL	https://www.watabe-wedding.co.jp/
所在地	京都府京都市上京区烏丸通丸太町上る春日町427-3

従業員数	643名
連結従業員数	2626名
設立年	1964年
資本金	4176百万円
代表者	花房伸晃
決算月	12月
上場年	1997年
平均年収	484万円
平均年齢	36.2歳
※ 一部、四季報データ参照

1		アイ・ケイ・ケイ株式会社 3.8 口コミ(655件)
2		株式会社テイクアンドギヴ・ニーズ 3.4 口コミ(1373件)
3		株式会社エスクリ 3.4 口コミ(1117件)
4		ワタベウェディング株式会社 3.2 口コミ(641件)

(3.7)	株式会社ノバレーゼ口コミ(655件) 平均年収（正社員） 350 万円残業時間（月間） 38 時間
社員口コミ回答者：女性 / 総合職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:入社前に比べてマイナス面は全く感じていません。むしろ、スタッ... (続きを見る)

(3.0)	株式会社日本セレモニー口コミ(635件) 平均年収（正社員） 367 万円残業時間（月間） 39 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 葬祭プランナー / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 岩手フューネラル / 無し勤務時間・休日休暇:葬祭部門は、会館にもよるが希望通りには習得出来ないと思った方... (続きを見る)

(3.2)	アニヴェルセル株式会社口コミ(613件) 平均年収（正社員） 392 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：女性 / サービス / 退職済み（2021年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / アルバイト・パート働きがい:接客業だからこそ、お客様から感謝されることも多く、間近で幸せ... (続きを見る)

(3.2)	株式会社ベストブライダル口コミ(572件) 平均年収（正社員） 368 万円残業時間（月間） 50 時間
社員口コミ回答者：男性 / ウェディングプランナー / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:まぁまぁ、給料は悪くない。手当も充実してる。評価制度:実力主... (続きを見る)

(2.7)	アルファクラブ武蔵野株式会社口コミ(446件) 平均年収（正社員） 382 万円残業時間（月間） 42 時間
社員口コミ回答者：男性 / 冠婚部 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍16～20年 / 正社員 / 冠婚部 / 統括マネージャー事業の強み:葬儀に関してはそれなりに知名度があり、安定はしている。新事業... (続きを見る)

(2.9)	株式会社あいプラン口コミ(342件) 平均年収（正社員） 343 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：男性 / 葬祭施行係 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / フューネラル部 / 平社員企業カルチャー・社風:自分から進んで申し出てもいいですが、新たなことに挑戦する機会... (続きを見る)

(2.8)	株式会社メモリード口コミ(339件) 平均年収（正社員） 437 万円残業時間（月間） 41 時間
社員口コミ回答者：女性 / プランナー / 退職済み（2014年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員事業の弱み:ホテル事業に力を入れているようですが、婚礼部門については少子... (続きを見る)

(4.0)	株式会社Plan・Do・See 口コミ(334件) 平均年収（正社員） 420 万円残業時間（月間） 36 時間
社員口コミ回答者：女性 / ウェディングプランナー / 退職済み（2022年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員事業の強み:空間作りのセンスの良さ。昔からあるものを継続し、活用する空間... (続きを見る)

(3.3)	株式会社クラウディアコスチュームサービス口コミ(312件) 平均年収（正社員） 348 万円残業時間（月間） 36 時間
社員口コミ回答者：女性 / ドレスコーディネーター / 退職済み（2021年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 衣裳部 / なし入社時の期待と入社後のギャップ:相当ブライダルが好きで仕事が好きな人ではないと長く続けるのは... (続きを見る)

(2.8)	株式会社平安閣口コミ(306件) 平均年収（正社員） 402 万円残業時間（月間） 44 時間
社員口コミ回答者：女性 / サービス / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:残業はなく、フレックスを活用できると聞いていたが新人のうちは... (続きを見る)

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ワタベウェディング株式会社の専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）の評判・口コミ

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ワタベウェディング株式会社の専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）職種の社員の口コミ

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ワタベウェディング株式会社のカテゴリ別口コミ（312件）

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