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ワタベウェディング株式会社の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ ウェディングプランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月09日
事業の強み:ホスピタリティに溢れた人財が豊富。提案力をはじめコミニュケーション能
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年09月14日
事業の強み:海外ウェディングにおける過去の実績や仕組みは素晴らしいものがある。事
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年06月21日
事業の強み:リゾートウェディングという、結婚式だけではなく旅も付加価値としてあり
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回答者: 女性/ ウェディングプランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年03月22日
事業の強み:リゾートウェディングのパイオニアになるのでやはり取り扱い会場が他には
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回答者: 女性/ ウェディングプランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年12月15日
事業の強み:衣裳やアルバム、前撮りのフォトスタジオも自社で行っており、婚礼事業の
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回答者: 女性/ ウェディングプランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年10月22日
事業の強み:グループ企業との連携事業の弱み:この先、少子化への対応事業展望:新規
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回答者: 女性/ ウェディングプランナー/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年05月11日
事業展望:コロナの影響でかなり経営が危うくなっていますが、今のところ倒産の心配は
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2018年05月01日
雇用の安定性:今の中途入社の人は、今の体制、他の会社の人が決めているので、馴染め
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2018年05月01日
雇用の安定性:ほかの会社の人が大量に入社してから今まで貢献してきた人たちが次々と
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2018年06月20日
仕事内容:体制が変わってからその前からいたスタッフは蚊帳の外。新しい体制に入って
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2018年06月20日
仕事内容:体制が変わってからはその人たち関係の途中入社の人でやっていて、その前か
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2018年05月01日
仕事内容:資本提携の会社の人のその会社が雇い入れた途中入社の人でやりたい放題。今
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2018年06月22日
仕事内容:提案をしようにも、そういう機会もなし。とりあえず、目立たなく仕事をこな
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2018年06月22日
社長の手腕:創業時の経営陣でなく、資本提携の会社のトップがいきなり来て、会社を変
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2018年03月19日
仕事内容:特になし。資本提携の会社の人とその会社の関連で入ってきた人が主体となっ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2018年03月19日
仕事内容:資本提携の会社の人のやりたい放題で、乗っ取られた感じ。なので、その人た
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2018年07月20日
仕事内容:2016年までは裁量なども評価されたが、資本提携の会社の人が大量に入社
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2018年06月22日
仕事内容:ありません。資本提携して会社のトップは、自分の気に入った人としか話さな
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2018年06月20日
仕事内容:個人の裁量など体制が変わってから一部の人にしかなく、以前からある人は主
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2018年05月01日
仕事内容:資本提携の会社の人関係者で回しているので、特にかかわりはない。というか
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2018年06月20日
仕事内容:資本提携の会社の人の繋がりだけでされていて、以前からいた社員は蚊帳の外
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2018年05月01日
成長性・将来性:特にありませんでした。新しいことをされるが、根本的に良くなってい
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2018年06月20日
仕事内容:長年、勤務して、成果も出していたが、資本提携の中途の入社の人が主になり
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2018年05月01日
事業での社会貢献:社会貢献は、前経営陣の時はあったが、今は、そんな感じはなく、や
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2018年05月01日
成長性・将来性:もともとの経営方針から、かなり変わっているみたいなので、会社が変
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2018年05月01日
仕事内容:資本提携の人がらみのつながりができ、元々いた社員は蚊帳の外。何でも二の
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2018年05月01日
仕事内容:店舗でお客様の案内で、本社勤務で、商品作りとかさせてもらえなくて、この
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:資本提携のトップのやりたい放題なので、取り組み方などとかにない。辞めさ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2018年03月30日
仕事内容:すべて、資本提携の会社人とその関係の中途入社の人で考えていて、提案の機
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2018年03月30日
仕事内容:資本提携の会社の人たちやその会社ご入ってからの中途にゅうしの人たちで運
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:新入社員でもできるような、データを拾うだけ。店舗にいたときのほうが、サ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:特になし。資本提携の関係で入社した人たちが、色んなことをしているが、そ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2018年03月30日
仕事内容:ありません。マニュアルマニュアルだらけで、ウエディングなのにシステム的
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:ながい間業界トップの実績だったが、少子化問題による、業界の不安定さ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
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2.8
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3.7
神奈川県川崎市川崎区田島町12-9
サービス・冠婚葬祭
回答者: 男性/ マーケティング推進室課長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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