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アイフル株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 男性/ 電話営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年05月03日
企業カルチャー・社風:若手にどんどん仕事を任せようという姿勢は感じられます。組織
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回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンタクトセンター/ 一般社員

3.7
口コミ投稿日:2023年06月17日
企業カルチャー・社風:積極性のある若手社員には、何でもやらしてみようという風潮を
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回答者: 男性/ 回収/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月28日
企業カルチャー・社風:固定作業の場所へ配属されると、挑戦する機会を与えられない。
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回答者: 女性/ テレアポ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.5
口コミ投稿日:2021年08月17日
企業カルチャー・社風:よくわからない組織体制・コミュニケーション:上が状況も見ず
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月14日
企業カルチャー・社風:風通しはすばらしく、上司にも相談しやすい環境がととのってい
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回答者: 男性/ 法人営業、個人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ コンタクトセンター、保証事業部/

2.9
口コミ投稿日:2021年12月17日
組織体制・コミュニケーション:部署による。本社はあまりコミュニケーションがない場
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年02月15日
企業カルチャー・社風:社内の連携はできている部署とそうでない部署があるが、会社と
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年04月18日
企業カルチャー・社風:自由度が高く、会社自体も時代に見合った働き方を常に考えてい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】上司による。社員同士は、比較的横の繋が
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月04日
企業カルチャー・社風:上司絶対主義。あまり風通しがいい風土ではなかった。組織体制
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月06日
企業カルチャー・社風:体育会系のノリだと思います。人は良く、人間関係はだいぶ良か
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回答者: 女性/ 受付事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業店/ なし

3.0
口コミ投稿日:2024年02月27日
企業カルチャー・社風:これもあまりにも以前の事なので対象外です。組織体制・コミュ
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回答者: 回答なし/ 総合職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月09日
企業カルチャー・社風:挑戦しやすい風土組織体制・コミュニケーション:組織間の交流
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月28日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】1時間に10分の休憩をとることがで
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月11日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】休みは週2日プラス祝日が休み
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】店長に左右されるが、店舗無いだけでなく
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】どの会社にもあることだと思いま
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】配属先の人員によるのが大きいと
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:法令遵守は厳しく、社内で抜き打ち電話チェックとか違反し
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)

3.3
口コミ投稿日:2017年06月04日
企業文化・社風・組織体制:福利厚生がしっかりしている。残業代も分単位で支払われル
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3.2
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