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アイフル株式会社の成長・働きがいの口コミページです。アイフル株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを952件掲載中。ライトハウスは、アイフル株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ ライフカード/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 法人営業部/ 係長

4.1

口コミ投稿日：2022年11月21日

働きがい:業界首位級で存続できアセットが積上しているため、昔の体育会系時代から、

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2022年05月31日

成長・キャリア開発:成長が出来ることはありません。常にルーティンワークで変化のな

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回答者：男性/ センター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年11月30日

成長・キャリア開発:いわゆるコールセンター勤務だと他社で通用するスキルはほぼ身に

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回答者：女性/ コールセンター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年03月11日

成長・キャリア開発:1年に一度は何かしら研修がある

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回答者：男性/ 回収/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年03月28日

成長・キャリア開発:研修はしっかりしており、特に入社時に手厚いOJT研修がある。

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回答者：女性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンタクトセンター/ 一般社員

3.7

口コミ投稿日：2023年06月17日

成長・キャリア開発:特にIT系の資格取得手当はかなり手厚い。働きがい:若手社員が

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回答者：男性/ 電話営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年05月03日

働きがい:働きがいを感じることはありません。職業柄、お客様も変わった方が多いので

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回答者：男性/ 電話営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年11月02日

成長・キャリア開発:働きがいを感じるのは難しいと感じる。良くも悪くも新卒入社直後

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回答者：男性/ 法人営業、個人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ コンタクトセンター、保証事業部/ 平

2.9

口コミ投稿日：2021年12月17日

成長・キャリア開発:キャリア形成はよくわからない。書籍購入支援や、特定の資格取得

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2020年05月26日

教育・研修：社会情勢に合わせて、会社制度がいろいろ変わって来ております。近年の新

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年02月15日

成長・キャリア開発:対人関係や連携、調整力、育成指導で、営業力全般が養われる。働

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年04月18日

働きがい:人によると思うが、この会社で働きがいを見つけるのは難しいと感じる。消費

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年02月02日

働きがい:自身の成果が、しっかりと給与に反映するので、仕事に対してのこだわりや、

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年06月28日

成長・キャリア開発:資格補助書籍購入の補助働きが

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回答者：男性/ 消費者金融/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年04月10日

働きがい:融資を通してお客様の為になる仕事ができるという点では、やりがいを持って

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年10月23日

教育・研修：研修は増えてきたとは聞くが、部署によって多い所や少ない所の差がある。

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2016年04月10日

教育・研修：しかし、それが難しい時期は、なにもわからない状態で現場に出されて分か

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2016年04月10日

教育・研修：目標件数や金額に対して、時間のあるときは、すごく丁寧にレジュメや他の

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2016年04月10日

成長・キャリア開発：最初はレジュメを見て、そのとおりに話していくスタンスでやって

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2016年08月14日

教育・研修：以前より社員教育には力をいれていたことにより内部・外部問わずに研修制

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2016年08月14日

教育・研修：前項でも述べたとおり社員教育それに伴う制度は比較的充実しているといえ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2016年08月14日

成長・キャリア開発：個人の意欲にも大きく左右されるが、社内教育制度・自己啓発での

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2016年08月14日

教育・研修：業績悪化に伴う縮小傾向は否めない。制度等の体裁は整っているが、それが

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2016年08月14日

働きがい：成果主義時代においては社歴の長短にかかわらずチャンスも多くモチベーショ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年12月21日

教育・研修：中途入社社員に対しての研修体

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年12月17日

働きがい：成長(達成）がわかり

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年12月21日

働きがい：成果（達成）がわか

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年12月17日

成長・キャリア開発：大変だが、成長で

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年12月21日

成長・キャリア開発：大変だが成長でき

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回答者：回答なし/ 窓口/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 店舗/ 社員

3.7

口コミ投稿日：2023年01月09日

成長・キャリア開発:かなり昔の勤務なので、だいぶ変わっていると思いますが、研修制

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回答者：女性/ 受付事務/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 営業店/ なし

3.0

口コミ投稿日：2024年02月27日

成長・キャリア開発:入社時の研修制度がしっかりしていて全国から一か所に新入社員を

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年11月30日

成長・キャリア開発:資格助成制度などは整っていた。働きがい:お客様の対応をしてい

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2015年12月13日

成長・キャリア開発：ほぼ毎日営業の電話と接客や事務作業で終わる。社内規定は変わっ

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回答者：回答なし/ 総合職/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年06月09日

成長・キャリア開発:研修は手厚く実施されている印象働きがい:社会から必要とされて

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2015年12月13日

働きがい：営業はノルマはなく目標というが、実際の感覚として違いは感じられないほど

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会社名	アイフル株式会社
業界	金融・保険（消費者金融・事業者金融）
URL	https://www.aiful.co.jp/
所在地	京都府京都市下京区

従業員数	1028名
連結従業員数	2118名
設立年	1978年
資本金	94028百万円
代表者	福田光秀
決算月	3月
上場年	1997年
平均年収	554万円
平均年齢	41.5歳
※ 一部、四季報データ参照

1		アコム株式会社 3.3 口コミ(1053件)
2		アイフル株式会社 3.3 口コミ(952件)

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