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回答者別の社員口コミ(全国労働者共済生活協同組合連合会)

回答者プロフィール

性別 女性 入社 新卒入社
職種・部署・役職 その他 在籍期間 在籍3~5年
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 その他
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍3~5年
在籍状況 現職(回答時)
入社 新卒入社
性別 女性

回答者による会社評価

総合評価
2.9
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
10時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円

回答者: 女性/ その他/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年02月07日
事業の強み:労働組合などの協力団体を通じて共済商品を提供できるので、団体によって
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回答者: 女性/ その他/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年02月07日
成長・キャリア開発:入社後3年は大きく給料が変動しないため、若手はやりがいを感じ
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回答者: 女性/ その他/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年02月07日
企業カルチャー・社風:労働組合を相手として推進活動を行うため、夜の付き合いも少な
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回答者: 女性/ その他/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年02月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:同じ総合職採用でも内勤職と外勤職の激務度の差が激
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回答者: 女性/ その他/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年02月07日
女性の働きやすさ:育休・産休を取得している職員が多い印象。女性はショップに勤める
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回答者: 女性/ その他/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年02月07日
勤務時間・休日休暇:基本的に正規職員は全国転勤。一度希望していない地に配属になる
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全国労働者共済生活協同組合連合会の回答者別口コミ (130人)

  • 事業推進部 / 係長 / 推進 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 新卒/ 女性
2021年時点の情報
1.8
最新の回答:2021年11月05日
  • 損害共済金部 / なし / 事務 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2020年時点の情報
3.6
最新の回答:2022年03月14日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 正社員/ 現職/ 女性
2020年時点の情報
最新の回答:2020年01月06日
  • その他(公務員、団体職員 他) 正社員/ 現職/ 男性
2018年時点の情報
最新の回答:2018年12月11日
  • 次長 / 部長・次長クラス / 事務 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.2
最新の回答:2023年12月01日
  • その他(公務員、団体職員 他) 正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年10月02日
  • 事業推進部 / 次長 / 営業 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
3.7
最新の回答:2022年09月22日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 非正社員/ 現職/ 女性
2020年時点の情報
最新の回答:2020年01月11日
  • 職域推進 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
2.3
最新の回答:2021年09月23日
  • 営業 契約社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2020年時点の情報
2.6
最新の回答:2022年07月12日
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