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社会福祉法人川崎市社会福祉事業団のすべての口コミ

派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2017年09月01日
入社理由・入社後の印象:自宅が川崎市内なのでどこの施設に配属されてもある程度は、
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2017年09月20日
女性の活躍・女性管理職:女性が管理職に就いている施設もあります。産休育休もしっか
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:目標管理制度を導入し、法人の目標に沿って事業計画、目標を設定し、そこか
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2017年09月20日
仕事内容:保育士として、乳幼児に関わっていました。 ある程度は、自由に保育出来たの
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回答者: 女性/ 生活支援員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年02月07日
女性の働きやすさ:男女関係なく働きやすい職場です。特に女性だから、男性だからとい
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年10月18日
社内制度:目標管理制度を取り入れてはいるが、この仕事は専門性のサービスであり、数
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年10月18日
雇用の安定性:経験を生かしてすぐに現場で活躍できる。実力が認められればリーダ等に
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
働きがい:利用者さんの笑顔や、穏やかな表情を見ると支援をしていてやりがいを感じる
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
成長性・将来性:川崎市の恩恵を受けてきた時と同じ考えがまだ根付いており、脱却しな
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年10月18日
企業文化・社風・組織体制:出産、その後の子育ての制度がしっかりあり、産休や、育児
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月25日
女性の働きやすさ:そもそも女性が多い職場の為、管理職への登用や休暇取得に理解があ
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回答者: 女性/ 支援員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年12月22日
女性の働きやすさ:女性の管理職も多い。また、子育てをしながら
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年10月18日
企業文化・社風・組織体制:研修制度が少ない。ここにいても、学ぶ事はないと感じさせ
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回答者: 男性/ 介護福祉士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年03月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 20万円 0万円 60万円
年収 360万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:1年目は基本給19万代から始まり毎年約5000円ずつ
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回答者: 女性/ 支援員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年07月19日
女性の働きやすさ:育児・出産休暇、有給休暇は申請すれば取得する
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年10月17日
女性の活躍・女性管理職:結婚をして、子供がいる職員は、昇格できない風潮にある。独
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年03月06日
雇用の安定性:雇用としては、そこそこ安定していると思う。この業界は、現在どこも人
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年10月18日
女性の活躍・女性管理職:特に女性が活躍する制度や、取り組みがあるわけではない。実
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは年々倍率が下がっている。評価が、額に反映はされるが、微々たる
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年10月18日
雇用の安定性:経験を踏まえての給料設定はしてはくれるが、上げ幅がもう少し必要なの
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回答者: 女性/ 支援員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 23万円 0万円 60万円
年収 440万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:給与、賞与、各種手当などは同業と比べると手
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
オフィス環境:比較的新しい施設の為施設内は綺麗で、整備されている。掃除業者が、定
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年03月06日
働きがい:子ども達の成長を感じたり、保護者から感謝の言葉をいただいたときは時は「
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
勤務時間・休日休暇:今の職場は、希望の融通がきくため働きやすい。職場によって直属
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年10月18日
雇用の安定性:中堅職員層が少ないため、2年目で実力が認められたらリーダー等を任さ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:施設ごと、職種ごとに、有休消化の偏りがあるのは、問題である。
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年10月18日
女性の活躍・女性管理職:女性だからといって、役職につけないことはなく、実力があれ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:残業しなければ仕事が終わらない職についている人、例えば現場の
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
福利厚生:交通費は、しっかり払ってくれます。健康診断や研修に行く時も定期区間以外
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回答者: 男性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月24日
女性の働きやすさ:むしろ女性メイン
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年10月18日
成長・キャリア開発:外にめをむけて、外部の研修等参加し、そこで得た知識を内部に持
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回答者: 女性/ 支援員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 成人施設

2.1
口コミ投稿日:2022年11月24日
成長・キャリア開発:研修は一応あるのですが、現場に入って覚えろというか、習うより
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回答者: 女性/ 支援員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 成人施設

2.1
口コミ投稿日:2022年11月24日
女性の働きやすさ:産休育休はきちんととれますが、産休を取って復帰して数ヶ月で辞め
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回答者: 男性/ 支援員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.6
口コミ投稿日:2022年01月05日
福利厚生:市の指定管理業のため、福利厚生はしっかりとしているが、正社員、契約社員
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年06月25日
仕事内容:行事の準備などでかかった時間は残業として認めてもらいづらい環境です。昼
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