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社会福祉法人川崎市社会福祉事業団のその他(公務員、団体職員他)職種の社員の口コミ

派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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その他
回答なし

回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年01月15日
勤務時間・休日休暇:7:00~20:00のうちの7.5時間勤務(休憩は1時間)だ
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年11月08日
勤務時間・休日休暇:保育士は休みが取りずらい、土曜日出勤や行事の振替休日が取れな
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回答者: 男性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月24日
企業カルチャー・社風:社内の施設ごとに自己研修に取り組んでいる。年に一度発表の場
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年11月08日
企業カルチャー・社風:職員同士で意見を言い合える環境がある。職員の意見をきちんと
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回答者: 男性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月24日
勤務時間・休日休暇:自分の勤務先は基本残業なしの方向。働き方次第では残業0も可能
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年11月08日
オフィス環境:よつば保育園は、川崎駅からバスで約15分ほどの住宅街にありながら園
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回答者: 男性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月24日
福利厚生:家賃補助は高いが期限付き。=家賃補助の期間を区切りに退職を考えている人
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年11月08日
成長・キャリア開発:事業団では、階級別研修、担当クラス別会議、キャリアアップ研修
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年01月15日
女性の働きやすさ:女性が多く年齢層も様々なため、仕事の相談はもちろん、それ以外の
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年01月15日
福利厚生:家賃補助として川崎市保育士宿舎借り上げ支援事業を利用すると、月額上限8
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年01月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 21万円 2万円 85万円
年収 340万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 85万円
給与制度:学歴や経験年数の規定に応じた給与に加え、賞与が年2回(6月、12月に3
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回答者: 男性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月24日
事業の強み:保育、福祉事業の弱み:保育部門の方はまだまだ発展途上な感じがある。事
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回答者: 男性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年11月07日
成長・キャリア開発:保育士として保育の質の向上につながる研修を園主催や外部研修等
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回答者: 男性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年11月07日
女性の働きやすさ:多くの他職種と比べて男性比率の少ない職場ですが、研修会や年齢別
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年11月09日
組織体制・コミュニケーション:ベテラン保育士、中堅保育士、新人保育士と様々な保育
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回答者: 男性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月24日
成長・キャリア開発:研修が豊富なので知識を身につけるにはとてもよい環境。働きがい
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年11月08日
勤務時間・休日休暇:完全週休二日制で、土曜日出勤は行事も入れても月に1回程度です
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年11月09日
勤務時間・休日休暇:実働7.5時間で働きやすいです。1時間の休憩もしっかり取れま
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回答者: 男性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月24日
女性の働きやすさ:むしろ女性メイン
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月16日
勤務時間・休日休暇:有給休暇の取得が1年目から、かなりの日数を貰えてよかった。そ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月16日
勤務時間・休日休暇:シフト制で、残業をあまり求めない会社だったので定時通りに帰れ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月16日
勤務時間・休日休暇:休みを取ることをあまり気持ち良く思わない従業員がいた。なので
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回答者: 女性/ 支援員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 成人施設

2.1
口コミ投稿日:2022年11月24日
成長・キャリア開発:研修は一応あるのですが、現場に入って覚えろというか、習うより
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回答者: 女性/ 支援員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 成人施設

2.1
口コミ投稿日:2022年11月24日
女性の働きやすさ:産休育休はきちんととれますが、産休を取って復帰して数ヶ月で辞め
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年06月25日
仕事内容:行事の準備などでかかった時間は残業として認めてもらいづらい環境です。昼
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:評価が低いとボーナスが平均の半分になります。正社員との業務の内容に大差
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:契約社員は、一年で20円時給が上がります。契約社員にもわずかですがボー
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年06月25日
仕事内容:障害者の通所施設で生活支援の仕事をしています。担当の利用者様の支援を優
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年06月25日
入社理由・入社後の印象:組織が大きいということは、色々な考え方を持った経営陣がい
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年06月25日
女性の活躍・女性管理職:特殊な職種ゆえ、全従業員中女性が7、8割で構成されている
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年06月25日
入社理由・入社後の印象:組織が大きいと、新しいことを始めるにあたりその手続き、周
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年06月25日
企業理念の浸透:節目ごとに全社的にアナウンスをしたり個別に面接をして、積極的に組
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年06月25日
女性の活躍・女性管理職:女性が大多数を占める職場はまた、男性多数の場合とは異なっ
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