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フォルボ・ジークリング・ジャパン株式会社のすべての口コミ

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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 情報システム部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月06日
企業カルチャー・社風:
グローバルがかかわるため、制度改革も一苦労。
採用も海外の承認が下りなければ難しい。
意見は聞いてくれるが、それが通るかは別問題。

組織体制・コミュニケーション:
非常にフランク。
工場、営業、間接部門で1~3人ほど仲の良いひとを作っておくと色々と立ち回りやすい。

ダイバーシティ・多様性:
グローバルカンパニーなので間接部門は英語必須。
TOEICの点数は関係なく、英語でコミュニケーションが取れるかどうかで昇進が左右される。
英語研修制度はしっかりしている。

回答者: 男性/ 品質保証/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 品質保証部

3.0
口コミ投稿日:2023年10月13日
成長・キャリア開発:グローバル共通のオンラインの研修があります。基礎的な製品知識
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回答者: 男性/ 品質保証/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 品質保証部

3.0
口コミ投稿日:2023年10月13日
勤務時間・休日休暇:部署によりますが一般職の残業は基本的にないです。役職者は残業
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回答者: 男性/ 情報システム部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年06月28日
事業の強み:競合他社もそんなに多くないので今はブランド価値が多少あると思う。事業
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回答者: 男性/ 情報システム部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年06月28日
組織体制・コミュニケーション:部門間のコミュニケーションが不足しているイメージダ
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回答者: 男性/ 品質保証/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 品質保証部

3.0
口コミ投稿日:2023年10月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:外資系ですが、年功序列です。勤続年数が長ければある程度上がります。年収
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回答者: 男性/ 情報システム部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年06月28日
勤務時間・休日休暇:休日多め、残業も少なめで休息は取れる多様な働き方支援:リモー
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回答者: 男性/ 情報システム部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月06日
成長・キャリア開発:工場勤務であれば資格取得制度はあるらしい。事務所側はない。必
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回答者: 男性/ 品質保証/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 品質保証部

3.0
口コミ投稿日:2023年10月13日
事業の強み:グローバル企業のため、日本法人は日本での販売が主です。自動化による需
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回答者: 男性/ 情報システム部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年06月28日
女性の働きやすさ:女性は非常に働きやすいと思う。それなりに昇進も可能で、給与も男
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回答者: 男性/ 情報システム部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年06月28日
成長・キャリア開発:オンライン英会話は会社負担で実施される。働きがい:自己主張を
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回答者: 男性/ 情報システム部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月06日
女性の働きやすさ:男女差は全くない。女性の管理職も一定数いるので、頑張ればなれる
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回答者: 男性/ 情報システム部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月06日
勤務時間・休日休暇:残業はほとんどない。フレックス制度があり、休暇も取りやすい多
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回答者: 男性/ 情報システム部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月06日
福利厚生:通勤手当は満額、退職金は多いらしい。住宅補助はなしオフィス環境:普通、
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回答者: 男性/ 情報システム部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:昇給は月給ベースで行くと1万円以下の昇給が平均的賞与は3.9か月評価制
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回答者: 男性/ 情報システム部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年06月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:社員のITリテラシー、数字への弱さ、イノベーショ
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回答者: 男性/ 情報システム部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年06月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:良い意味でも悪い意味でも学歴関係ない。評価制度:年功序
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回答者: 男性/ 品質保証/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 品質保証部

3.0
口コミ投稿日:2023年10月13日
女性の働きやすさ:バックオフィスに働いている女性は多くいます。働きやすいのだと思
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回答者: 男性/ 情報システム部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:とにかく緩い。残業
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回答者: 男性/ 品質保証/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 品質保証部

3.0
口コミ投稿日:2023年10月13日
オフィス環境:工場の環境はエアコンがあり
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
多様な働き方支援:お昼休憩中の外出が許可されており、時間有休も使えるため、昼休憩
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
多様な働き方支援:特にない。わりと自由な勤務形態で時間有休やフレックスをうまく使
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