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回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年04月09日
勤務時間・休日休暇:
フレックスとリモートが使えるので自分のライフスタイルに合わせて仕事が可能です。仕事をちゃんとしていれば当日の連絡でも問題ないです。有給なども当日の連絡で取れるので働きやすい環境でした。

多様な働き方支援:
外資なだけあってリモートワーク、フレックス、副業なども全て可能でした。特に厳しい規則はなく、上長とのコミュニケーションができていれば、自由に調節ができます。

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年04月09日
企業カルチャー・社風:社内の風通しはいいですが、挑戦することはあまりできません。
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年04月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 80万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:年に1回のボーナスがとても良かったです。評価制度:本社はスイスなので日
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年04月09日
福利厚生:福利厚生は豊富でした。しかし、人事から説明が不足しているのでもう少し社
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年07月31日
企業カルチャー・社風:当時の社長が社員の挑戦や学ぶ機会を重視していて、日々学ぶこ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年04月06日
企業カルチャー・社風:この会社はサッカーチームのようです。監督、選手が毎年のよう
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年04月06日
事業の強み:ライフサイエンスを通じて社会貢献を行っている実感があります。事業の弱
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年04月06日
成長・キャリア開発:会社からのキャリア開発はスイス本社でのトレーニングくらいでし
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年04月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 56万円 0万円 225万円
年収 900万円
月給(総額) 56万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 225万円
給与制度:リスクがある分、他社より高めだとは思う。営業数字に対して評価は正しくさ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年07月31日
成長・キャリア開発:ISOに則った教育研修と、一般的な教育研修があった。後者は当
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年04月06日
勤務時間・休日休暇:休日はきちんと取得出来ます。残業はどれだけ業務を他人に任せら
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年07月31日
女性の働きやすさ:女性比率も低くなく、女性管理職もいた。女性の働きやすさとしては
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長を感じるとき】社長が突然かわるようになったとこの10年
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