Item: 学校法人成城学園
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Author: 女性 / その他 / 退職済み（2018年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スキルアップのための取り組み】研究会を立ち上げ、学校長の協力で予算を

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】年間のスケジュールは全体会議で決め、個

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】本人次第だけれど、研究・実

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【働きやすい環境か】合意を形成するために積極的に働きかけなければならな

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わりについて】学校長とは機会が多い。学園経営陣とは人事的

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】行事やイベント、研修会など、規模の大小はあ

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】個人で取り組むべき案件は多いが、チームの協力

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】奨励されていた、というより、その姿

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事に対して成長重視か、過程重視か】学校という性格上どちらかといえば

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【中途入社でも馴染める環境か】中途入社は採用者の6割以上、したがって新

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の進め方】合意形成に時間がかかる場合はあるが、主旨が認められれば

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】教科会での勉強会、教育全般のスキルアップの研修

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回答者：女性/ その他/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

1.8

口コミ投稿日：2023年09月08日

成長・キャリア開発:研修などは年に数回程度開催されていました。外部のセミナー等に

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2016年06月18日

働きがい：生徒や教員側利用しやすいように環境を整えて、準備して、それなりの反響が

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口コミ投稿日：2016年06月18日

働きがい：具体的な書名、著者名を覚えていない、ただ前にあった本、これだけでは探し

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】私は秘書として勤務していますので、基本

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】学校という場所なので、チャレンジと

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の進め方】進めやすいと感じます。職場はアットホームで自由な雰囲気

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事に対して成長重視か、過程重視か】その人の元々の能力だけでなく、仕

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】アルバイトや派遣社員から契

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】個人で担当して取り組むものも、課としてチーム

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【中途入社でも馴染める環境か】成城学園は、新卒はとらず中途採用で採用し

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】秘書なので、すべての部署と関わります。たと

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スキルアップのための取り組み】取り組みというものとしては、懇親会が年

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の自由度】自由度は大きいと思います。なぜなら、先ほども申し上げた

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【働きやすい環境か】とても働きやすい。上司も同僚も良い方々ばかりですし

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わりについて】秘書なので、共に仕事をするというより役員の

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】主任以上になると研修があるようですが、平社員に

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会社名	学校法人成城学園
業界	人材・教育（学校教育）
URL	https://www.seijogakuen.ed.jp/
所在地	東京都世田谷区成城６丁目１－２０

従業員数	481名
設立年	1926年
代表者	渡文明
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：女性 / 看護師 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:研修制度は整っており、成長する機会はみなに与えられる印象。大... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 研究員 / 退職済み（2019年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / アルバイト・パート成長・キャリア開発:研究職のため、基本的にはすべて自己で取り組むことが求められる... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / 児童指導員 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:研修は月1回あります。資格を取得すれば相当な手当はもらえます... (続きを見る)

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