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株式会社T’s38の女性の口コミ

中途入社
中途入社

回答者: 女性/ 看護助手/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年06月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:
ナースアシスタント(看護助手)という仕事がどのようなものかほとんど知らずに入職しました。実際、働いてみて患者さまと身近に仕事をすることに最初はとても戸惑いましたが、看護師からのアドバイスや年に数回の研修もあり、基本的なことを教えていただき、今では患者さまの立場を考えながら仕事をするようになりました。

回答者: 女性/ 看護助手/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年06月20日
勤務時間・休日休暇:早番7:30~16:00・遅番10:30~19:00です。残
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口コミ投稿日:2021年06月20日

回答者: 女性/ 看護助手/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年06月20日
働きがい:とても忙しい病院ですので、入職したては覚えることが多々あり大変でした。
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月06日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】必ず、病棟ごとでご飯を食べなければ
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口コミ投稿日:2019年12月06日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与はいい。残業代はつけた分はしっかりと出る。ただ部署により、時間通り
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月06日
勤務時間・休日休暇:前残業・後残業は当たり前。研修も時間外にある。定時は8時-1
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口コミ投稿日:2016年03月08日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2016年03月08日
働きがい:残業時間の限りなくあり、新人は残業が自然と多くなります。 出来るスタッフ
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口コミ投稿日:2016年07月11日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:大学病院は基本、医者や看護師以外は派遣でなりたっていて、専門職でも派遣
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月11日
勤務時間・休日休暇:かなり残業が多い部署で 繁忙期でなくても、毎日のように残業で残
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:自分の得意苦手にかかわらず自分を高める事も出来るのである程度のノウハウ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:これからも日々いろいろな事が知りえる分野なので将来性はあると思う
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
勤務時間・休日休暇:比較的残業も少ないので仕事は部署によりまた自分の担当により自
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:最近は正社員と言ってもある程度の年数で一度雇用が無くなるのが問題点
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:よっぽどの事が無い限り「つぶれる」との事も無いと思われる分野の職場
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:取りあえず評価性ですがそれが妥当か否かは疑問でもある点であり部署により
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:他企業と同じくらい福利厚生は幅広くあり繁忙期等の人とだぶらない場合はお
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:他企業とそれ以上に貢献はしていると思うし今後もしていくと思うま
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:知り得なかった事を知ってそれをより深く勉強する事も出来るので
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:積極的に「社長」と言う枠組みはないがそれぞれの分野のトップが各学部に
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:研修に関しては幅広く専門分野ごとにノルマ的にあるので意識をして研修を
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