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株式会社新発設計の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社
退職

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年08月18日
女性の働きやすさ:
社員だけでなくパートの方でも、産休・育休制度、時間短縮勤務制度などの体制を整えております。育児休業から復帰後も他の社員がカバーするなどバックアップしてくれますので、育児をしながら仕事を続けることも可能です。

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