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CSLベーリング株式会社のすべての口コミ

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回答者: 男性/ MR/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ その他/ 無し

4.0
口コミ投稿日:2023年12月14日
企業カルチャー・社風:
柔軟に対応出来る。社内での人事研修でスキルアップが可能。

組織体制・コミュニケーション:
社内は話しやすい雰囲気があるが、心を本当に開いて話せるのかは不明と感じる事がある。

ダイバーシティ・多様性:
グローバル企業であるので、差別はない。

回答者: 男性/ MR/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ その他/ 無し

4.0
口コミ投稿日:2023年12月14日
事業の強み:ニッチな領域なので、面白さがある。事業の弱み:広く知識を取得出来ない
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:将来性は海外の血漿分画製剤を扱うということで少し難しいと感じます
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回答者: 女性/ MR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業

3.4
口コミ投稿日:2020年12月04日
企業カルチャー・社風:半期でコロコロターゲットや計画、評価品目が変わる。上層部は
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回答者: 女性/ MR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業

3.4
口コミ投稿日:2020年12月04日
福利厚生:家賃補助がなくなった社用車が月一万払えば休日も利用できる様になったオフ
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回答者: 女性/ MR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業

3.4
口コミ投稿日:2020年12月04日
成長・キャリア開発:評価の高い人や目立つ人に集中して人材開発の機会を与える印象。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:福利厚生、給与はいい。住宅手当は特にいいし担当エリアに実家に近くても会
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2018年03月28日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】ここ数年は新卒の募集はしていませんが、新卒を
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回答者: 回答なし/ 製薬/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業/ 課長

4.7
口コミ投稿日:2023年04月26日
事業の強み:素晴らしい事業の弱み:ない事業展望:
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回答者: 女性/ MR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業

3.4
口コミ投稿日:2020年12月04日
勤務時間・休日休暇:直行直帰なのでワークライフバランスは取りやすい多様な働き方支
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回答者: 回答なし/ 製薬/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業/ 課長

4.7
口コミ投稿日:2023年04月26日
成長・キャリア開発:しっかりしている働きがい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2018年03月28日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】女性マネジャーの登用を
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月10日
社内制度:社内規定が変化する時期でもあったのか、色々と変化が起きた。良い点、悪い
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2018年10月29日
仕事内容:【他部署との関わり】本質的な企業価値や、仕事の価値やりがいなどを理解し
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2018年03月28日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】自ら能動的にものを考えることな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
企業理念の浸透:疾病で困っている患者さんへ他にない特徴とメリットを持った唯一無二
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月10日
事業での社会貢献:背伸びしてもいいカッコをしたい会社であるかなと思います。社会貢
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月10日
企業文化・社風・組織体制:常に変化が大きい。安定してやり遂げた事がない会社。目標
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月10日
オフィス環境:豊洲という場所柄、アクセスが非常に悪い。リムジンバス乗り継いでとい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月10日
オフィス環境:本社が青山に移転する事がきまっており、交通の便利さなどの環境改善が
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月10日
企業文化・社風・組織体制:大手の外資製薬から来た人がトップに立っている。ある意味
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
企業文化・社風・組織体制:ゆったりとした雰囲気を醸し出している社風であり、高い理
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月10日
勤務時間・休日休暇:めちゃくちゃなほど、休みが自由であります。長期休み、急遽の休
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月10日
女性の働きやすさ:女性は非常に守られている立場にあります。特に、家庭を持ちながら
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:成績悪いとインセンティブくれない…なので、ある程度は結果に左右されて来
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2018年10月29日
勤務時間・休日休暇:事実上、完全裁量性なので要領の良さと実力を兼ね備えたビジネス
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2018年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
950万円 --万円 --万円 --万円
年収 950万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:この仕事内容でこんなにもらってもらっていいのか?と思えるほど給与は恵ま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月10日
勤務時間・休日休暇:有給の、買取が無い。休みを自由に使える分、仕事の求められるレ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2018年10月29日
仕事内容:【他部署との関わり】営業とマーケティング、営業と開発など、目先の利益が
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月10日
社内制度:福利厚生はその他の製薬会社とほぼ同じか、少し下くらいの位置付け。特に保
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本固定、インセンティブで多少の差がでるかなー業界内でも安定傾向。他の
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回答者: 女性/ 事務系/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 品質保証部

3.3
口コミ投稿日:2023年04月08日
事業の強み:この会社は、基本的には既存路線の踏襲なのかと思いましたが、他部門のこ
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回答者: 男性/ MR/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ その他/ 無し

4.0
口コミ投稿日:2023年12月14日
女性の働きやすさ:管理職登用に男女差はないので、誰でもステップアップは出来るが、
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回答者: 男性/ MR/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ その他/ 無し

4.0
口コミ投稿日:2023年12月14日
勤務時間・休日休暇:有給休暇等の取得は容易に取得出来る多様な働き方支援:リモート
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回答者: 男性/ MR/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ その他/ 無し

4.0
口コミ投稿日:2023年12月14日
福利厚生:持ち家には住宅補助、寮は無いので社宅扱いで入居オフィス環境:本社一括管
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