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KCJGROUP株式会社の年収・給与についての女性の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月26日

回答者: 女性/ 現場職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 運営部/ スーパーバイザー

5.0
口コミ投稿日:2024年01月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
25万円 1万円 1万円 10万円
年収 25万円
月給(総額) 1万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 10万円
給与制度:残業すればその分だけ給料がもらえる会社です。賞与も勤続年数によってアッ
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口コミ投稿日:2024年02月13日

回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 運営

3.3
口コミ投稿日:2024年02月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 0万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:お給料は低いと思います。評価制度:実力とは別のところで評価されている気
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口コミ投稿日:2023年12月14日

回答者: 女性/ スーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 運営部

3.3
口コミ投稿日:2023年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 23万円 5万円 1万円
年収 250万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 1万円
給与制度:安い。1人暮らしはできるが、将来の事を考えると難しい部分もある。残業代
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口コミ投稿日:2023年10月06日

回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 27万円 1万円 20万円
年収 380万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 20万円
給与制度:バックオフィスの社員は役職やスキルによって給与ベースの階級が決まります
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口コミ投稿日:2023年04月27日

回答者: 女性/ スーパーバイザー/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 運営部

3.4
口コミ投稿日:2023年04月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
180万円 14万円 1万円 0万円
年収 180万円
月給(総額) 14万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年に何回か賞与はありますが、本当にお気持ち程度なのでボーナス等はほぼな
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口コミ投稿日:2023年11月20日

回答者: 女性/ スーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 15万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年に一回くらい賞与がありますが、ほんの少しです。ボーナスはありません。
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口コミ投稿日:2022年04月27日

回答者: 女性/ スーパーバイザー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年04月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 17万円 3万円 4万円
年収 220万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 4万円
給与制度:とにかくお給料が低いです。一人暮らしをしている人もいましたが、正直どう
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口コミ投稿日:2022年11月30日

回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 27万円 1万円 20万円
年収 380万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 20万円
給与制度:給与は決して高くありませんが、テーマパーク業界的には普通かと思います。
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口コミ投稿日:2022年01月04日

回答者: 女性/ スーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年01月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
194万円 12万円 0万円 0万円
年収 194万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:とにかくお給料が低い、賞与は無いに等しい。夏休み、冬休み、年末年始休み
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口コミ投稿日:2022年05月18日

回答者: 女性/ ZV/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 運営部

2.2
口コミ投稿日:2022年05月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
204万円 17万円 0万円 0万円
年収 204万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給は半年に1回の査定で決まるが上がっても数百円。結局税金で引かれるの
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口コミ投稿日:2022年01月31日

回答者: 女性/ パビリオンスタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 運営部/ スーパーバイザー

3.3
口コミ投稿日:2022年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
給与制度:一言で、業務内容と給料が見合っていない。昇給はあるが、新卒入社時に賞与
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口コミ投稿日:2022年03月12日

回答者: 女性/ スーパーバイザー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年03月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
195万円 16万円 0万円 3万円
年収 195万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 3万円
給与制度:ステージ制。一定まで上がると研修、試験を受けて合格したらステージ、給与
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口コミ投稿日:2021年05月04日

回答者: 女性/ 案内/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年05月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
180万円 --万円 --万円 0万円
年収 180万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与などはほぼないです。最近になって少し(20000弱)1年に1回もら
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口コミ投稿日:2021年11月09日

回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 運営/ スーパーバイザー

3.5
口コミ投稿日:2021年11月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 17万円 2万円 3万円
年収 250万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 3万円
給与制度:平社員であれば、相応の給料だと思うが、役職がついても、フルタイムで働く
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口コミ投稿日:2023年12月04日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年12月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
204万円 17万円 1万円 1万円
年収 204万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 1万円
給与制度:給与は低めです。昇給や賞与は出ないわけではないですが、やはり低めです。
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口コミ投稿日:2023年12月23日

回答者: 女性/ / 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年12月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 27万円 0万円 110万円
年収 440万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 110万円
給与制度:昇給・賞与ともに、成果を残した分だけきちんと評価
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口コミ投稿日:2023年02月15日

回答者: 女性/ ZV/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
210万円 210万円 0万円 0万円
年収 210万円
月給(総額) 210万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給するための目標がしっかり提示されているところが良いと感じていました
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口コミ投稿日:2020年06月12日

回答者: 女性/ スーパーバイザー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年06月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
180万円 --万円 --万円 --万円
年収 180万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年2回の上司の評価によって昇給しますが、私が勤務した短い期間での昇給額
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口コミ投稿日:2020年08月18日

回答者: 女性/ スーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年08月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与は仕事内容と比べると低いように感じます。お金よりもやりがいを求める
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口コミ投稿日:2020年01月20日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月20日
評価制度:満足していると思っている社員は少ないように感じる。実際に、自身も満足し
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口コミ投稿日:2020年01月17日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月17日
評価制度:様々な職種・業務内容があるため、相対的な評価が難しいという側面はあるの
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口コミ投稿日:2019年02月04日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月04日
給与水準:決して高給とは言えず賞与もあまりないが、時間外手当は全額支給してくれる
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口コミ投稿日:2019年03月14日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:契約社員G以下はボーナスもありません。社員だけが好待遇です。社員という
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口コミ投稿日:2019年10月10日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:本社と事業部とで支給タイミングが違う。1年に1回と半年に1回の差があり
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口コミ投稿日:2019年10月10日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:額面は月給の2倍強が平均の印象。決算に基づいての支給なので必ずという約
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口コミ投稿日:2018年10月17日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】給与はとても低いと思います。契約社員で一人暮らしは厳
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口コミ投稿日:2019年04月12日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:さぼっている人間でも安いが給料はもらい続ける事ができるので、一生懸命や
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口コミ投稿日:2019年04月12日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:とにかく給料は低い、生活ができないので転職する、という人の話はよく聞く
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口コミ投稿日:2018年10月17日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】契約社員は賞与がありません。特別手当はあ
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口コミ投稿日:2019年04月12日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】毎年出ているが、会社の業績は悪くなってい
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口コミ投稿日:2019年04月12日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】上の一声で給料は決まっている、規定など参考程度の為、
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口コミ投稿日:2018年10月17日

回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:残念な事に専門職の技術などわかる評価者がおらず、出しても出さなくても変
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口コミ投稿日:2018年10月17日

回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:導入されて日がない制度ですが、一応実装されています。期の始めに目標を決
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:役職がついた正社員の給料は良い方だと思う。しかし、アルバイトから契約社
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