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株式会社セブン&アイ・クリエイトリンクの企業カルチャー・組織体制についての女性の口コミ

この口コミの質問文
退職
退職

回答者: 女性/ 本部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月27日
ダイバーシティ・多様性:ワークスタイル、ライフワークバランスを柔軟な対応が出来る
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回答者: 女性/ WEB・SNS/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ DX推進部

1.8
口コミ投稿日:2023年08月21日
企業カルチャー・社風:IYの風土が残っており、とても古い。1つのプロジェクトを通
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回答者: 女性/ 現場担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月05日
企業カルチャー・社風:親会社から転籍してくる人がおおいため、若手は非常に少なく4
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回答者: 女性/ 担当職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年12月18日
企業カルチャー・社風:ヨーカドーからの人が多いため、良くも悪くも古いしきたりが残
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回答者: 女性/ リーシング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年12月26日
企業カルチャー・社風:小売業から派生した為、小売業の就業形態が生きてます。組織体
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