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西日本高速道路株式会社のすべての口コミ

回答なし

回答者: 男性/ 土木施工管理・工事監理者/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保全/ 無し

3.4
口コミ投稿日:2022年12月07日
事業の強み:会社が倒産することはありません。事業の弱み:民間会社になったが、民間
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回答者: 男性/ 総務企画部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総務企画部/ 担当

3.3
口コミ投稿日:2023年08月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 22万円 2万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 0万円
給与制度:JTCの中の下くらい。一般職国家公務員よりはかなりいい。日経最大手やコ
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回答者: 男性/ 施設/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年07月25日
企業カルチャー・社風:挑戦する風潮はありますが、若手のはあまり裁量がゆだねられて
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回答者: 男性/ 土木/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年09月23日
成長・キャリア開発:研修は多いと思う。さまざまな部署で勤務するため、広く経験はで
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回答者: 男性/ 土木/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年06月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 20万円 7万円 100万円
年収 460万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給は年功序列。学歴によって給与が大きく変わる。高卒入社と大学院卒では
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回答者: 男性/ 土木/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年09月23日
福利厚生:住宅補助は少ないが、基本的に社宅があるため、とても古いが自分で賃貸に住
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回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年06月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:年に一度昇給がある賞与は年に二度 4ヶ月強分が支給されるその他住宅支援
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回答者: 男性/ 土木/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年03月28日
女性の働きやすさ:他の企業に比べると、まだ男性社会だったと思います。休暇のとりや
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回答者: 男性/ 財務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年07月18日
勤務時間・休日休暇:休暇は取りやすい。自分で仕事を調整しておけば、誰にも後ろ指さ
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年11月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 0万円 0万円 0万円
年収 700万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:毎年定期昇給があり、働いた分の残業代はきちんと支払われる。給与面におい
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回答者: 男性/ 施設/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年07月25日
オフィス環境:事業所によりますが、老朽化したオフィスで働くケースも多い印象です。
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回答者: 男性/ 施設/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年07月25日
成長・キャリア開発:資格取得については、資格取得時に資格取得にかかる費用の補助と
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回答者: 男性/ 土木技術者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 改良課/ 担当

3.2
口コミ投稿日:2023年10月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは事務処理が多いことです。依頼関係や、業
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回答者: 女性/ 事務系/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年06月09日
福利厚生:非常に整っている。旅行費用の補助などもあり、ありがたい。オフィス環境:
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回答者: 男性/ 交通管理隊/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年07月23日
成長・キャリア開発:管理職までいけば、部下育成に関する研修が定期的にある。働きが
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回答者: 男性/ 土木施工管理・工事監理者/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保全/ 無し

3.4
口コミ投稿日:2022年12月07日
成長・キャリア開発:資格取得手当有り働きがい:民間起業では無いため保守的なので、
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年11月25日
企業カルチャー・社風:良くも悪くもJTCであり、体育会系な企業風土が残っている。
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回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月19日
勤務時間・休日休暇:9時00分から17時30分まで。週休2日制。有給休暇20日/
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回答者: 男性/ 土木/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年09月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 7万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 150万円
給与制度:毎年の昇級有り通常の民間企業と比較すると多くはないが、安定していると思
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回答者: 男性/ 土木/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年03月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
評価制度:年功序列なので、仕事ができるできないに関わらず昇給していきます。若手の
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回答者: 男性/ 土木技術者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 改良課/ 担当

3.2
口コミ投稿日:2023年10月17日
勤務時間・休日休暇:配属場所にもよりますが、基本的に関西圏はどこも忙しいイメージ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:若い頃から責任のある仕事を任され、結果が見てとれる部門が多くあります。
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回答者: 男性/ 土木技術者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 改良課/ 担当

3.2
口コミ投稿日:2023年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 12万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 12万円
賞与(年) 125万円
評価制度:実力主義ではありません。ただし、仕事ができる方は支社・本社への異動が少
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回答者: 男性/ 施設/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年07月25日
女性の働きやすさ:転勤がある上に地域限定職員等の制度がないため、女性は働きにくい
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回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年06月01日
勤務時間・休日休暇:残業は極めて多い有給取得はしやすい多様な働き方支援:コロナ禍
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回答者: 男性/ 財務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年07月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:民間企業的にどんどん新規事業をやっていくイメージ
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回答者: 男性/ 土木/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年06月04日
福利厚生:一般的な公務員より少し良いといった感じ。住宅補助は少ないと感じる。オフ
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月04日
勤務時間・休日休暇:基本的にはカレンダー通りの土日祝休み。別途有給休暇として年間
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回答者: 男性/ 土木/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建設課/ 担当

3.2
口コミ投稿日:2020年10月18日
事業の強み:潰れない事業の弱み:業務過多事業展望
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回答者: 男性/ 財務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年07月05日
福利厚生:借り上げ社宅に入れると、月1〜2万円程度の負担で住める。オフィス環境:
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回答者: 女性/ 土木総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月26日
女性の働きやすさ:職種にもよりますが、土木系女性社員は続けていくの大変だと思いま
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2016年11月09日
福利厚生:とても良い。ポイント制度と言うものがあり、そのポイント範囲で交換する。
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2016年11月09日
教育・研修:良い点など何一つない。 マニュアルもなければ研修なんてほとんどない。あ
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回答者: 女性/ 担当/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年01月19日
勤務時間・休日休暇:土日は基本的に、休みであるが、事故や災害が起きた場合は、例外
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回答者: 女性/ 施設職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年07月14日
女性の働きやすさ:働きやすいとは思えない。ただ技術職は女性が殆どいないため目立つ
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