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株式会社ギブコムの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ そうむ/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 総務

2.0
口コミ投稿日:2020年10月26日
成長・キャリア開発:成長はできない。働きがい:仕事量が多かったので、ぶつりょうを
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2018年10月17日
成長・キャリア開発:【成長をあまり実感できない】どんなにクレームを処理しても会社
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2019年01月30日
教育・研修:OJTなので研修制度はナシ。仕事をこなしながら教えていかなくてはなら
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2019年01月30日
働きがい:クレームばかりを受けていたので、神経が疲弊していた。ただひとえにしんど
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2019年01月23日
働きがい:難しいクレームを処理した時は、達成感があります。今後の経験に活かせると
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2018年10月17日
成長・キャリア開発:【成長を実感できる】クレームに対応する能力はUPすると思う。
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2018年10月17日
働きがい:【仕事の厳しさ】バックヤード側に所属していたが、業務を完遂しても評価さ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2018年06月22日
教育・研修:OJTで経験値が生かされていく会社。未経験だと、上司・先輩は教えなが
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
教育・研修:研修制度は、ない。OJTで身に着けていく感じ。事前に基礎知識を持合せ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2018年10月17日
成長・キャリア開発:【身に付くスキル/知識】クレーム対応能力・開き直り・言われた
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年03月01日
教育・研修:経験、未経験を問わず色々な方が入社されます。実際の仕事をしながら業務
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年03月01日
成長・キャリア開発:幅広い業務を行う為、自分で仕事を組み立てながら取り組む楽しさ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年03月01日
教育・研修:やはり、総務部の様にだれが入社しても、研修が受けられ、OJTできるよ
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