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回答者別の社員口コミ(UTグループ株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時)
入社 --
性別 男性

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
女性の働きやすさ:全体的に女性比率は低い印象。職場(拠点)によって随分環境は異な
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
女性の働きやすさ:どの職場もギスギスしてない為、働きやすいと思う。本社、大きい支
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
多様な働き方支援:自分の業務を自身で完結しなければならない事が多い為、当然スケジ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
多様な働き方支援:地方での管理者にはフレックス、早上がりなどは基本は無い。ただ長
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口コミ投稿日:2018年01月16日
多様な働き方支援:残業抑制など過重労働に対する取り組みが強くなってきた為、労働時
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
多様な働き方支援:週末や連休は取れる環境。年間休日もちゃんとしてる。ただ現場管理
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口コミ投稿日:2018年01月16日
成長・キャリア開発:【身に付くスキル/知識】派遣社員に対しても資格のバックアップ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
成長・キャリア開発:【成長をあまり実感できない】M&Aによる会社統合が多くある為
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口コミ投稿日:2018年01月16日
成長・キャリア開発:【成長を実感できる】出来る人材に仕事が集中する事が多く、能力
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口コミ投稿日:2018年01月16日
働きがい:【仕事の厳しさ】管理者を希望すれば、早い段階で就く事は出来るが、それな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
働きがい:【仕事のやりがい】管理職についてからの仕事の幅は広くなる。人の管理~法
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
仕事内容:製造派遣の管理業務企業や請負・派遣によって職場環境は大きく異なる。役職
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口コミ投稿日:2018年01月16日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:M&Aで買収された会社の給与形態が、本体に合わせざる得なくなる為、人に
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