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回答者別の社員口コミ(KTCおおぞら株式会社)

回答者プロフィール

性別 女性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時)
入社 --
性別 女性

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月09日
勤務時間・休日休暇:仲良くなった社員同士では、集まってご飯や遠出などをよくします
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月09日
社内制度:【社員交流のための制度】慰安旅行では、クイズ等を出し合いスタッフ同士が
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月09日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】女性が多いので、やはり仲良いスタッフ同士に
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月09日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】あだ名で呼び合う為、上司と距離も近く、相談
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月07日
多様な働き方支援:シフト制勤務のため、自由に休みが取れます。また有給消化率もとて
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月07日
社内制度:定期的に賞金が出るコンテストが開催されます。参加は強制ですが、達成もし
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月07日
雇用の安定性:退職者が多いです。数打てば当たる方針なので沢山の方を採用し、どんど
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月07日
雇用の安定性:入社後長く働いているスタッフが多く、短いスタッフはあまりいません。
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口コミ投稿日:2019年09月07日
勤務時間・休日休暇:業務が終わらないと帰れないため、残業をたくさんしているスタッ
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口コミ投稿日:2019年09月07日
勤務時間・休日休暇:自分の仕事さえ終われば、残業なしで帰れます。月に2回程度残業
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口コミ投稿日:2019年09月07日
働きがい:子ども相手の仕事なので、定期的にクレームが来ます。時にはすごく理不尽な
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月07日
働きがい:保護者の方々にお礼を言われると嬉しいと感じます。共働きで忙しい家庭など
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口コミ投稿日:2019年09月07日
オフィス環境:毎日朝晩の掃除が義務となっています。チェック表もあり退社前に上司に
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月07日
オフィス環境:部署によりますが、私の部署では清掃は自分達で行います。そのためとて
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月07日
女性の活躍・女性管理職:部署によって違いはありますが、ほとんどのスタッフが女性で
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月07日
勤務時間・休日休暇:基本的には土日祝が休みです。休日出勤も2ヶ月に1回あるかない
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口コミ投稿日:2019年09月07日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:完全年功序列です。どんなに長く働いて経験があっても経験が浅い年齢が上の
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口コミ投稿日:2019年09月07日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:若くてもきちんと働いていれば評価してもらえます。上司との距離も近く、面
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