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株式会社アマナのクリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー他)職種の社員の口コミ

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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年06月06日
事業の弱み:競合との差別化マーケティング部門や思考が弱い長い下請けポジションから
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回答者: 回答なし/ アートディレクター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年09月26日
企業カルチャー・社風:やりたいと手を挙げれば、若手でもプロジェクトに参加はしやす
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口コミ投稿日:2023年12月19日

回答者: 女性/ プロデューサー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年12月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:コロナ禍で広告業界自体が低下したのもあったが、固定残量時間以外にも残業
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口コミ投稿日:2021年04月15日

回答者: 女性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年04月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:月々の給与に関して、業務量に比べるとかなり低いと思います。年に4回賞与
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回答者: 回答なし/ ディレクター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年01月18日
企業カルチャー・社風:制作物についての誇りは強い。そのため長時間労働ありきの体制
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口コミ投稿日:2021年06月13日

回答者: 女性/ レタッチャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年06月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与は正直そこまで高くないです。賞与もそこまでなのですが、年4回ありま
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回答者: 男性/ プロデューサー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月26日
勤務時間・休日休暇:時期によるがプロデュサーは裁量労働のため長時間労働になりがち
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回答者: 女性/ プロデューサー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年12月19日
福利厚生:通勤手当のみあるオフィス環境:お洒落なオフィス、スタジオなどにはとても
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回答者: 女性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年04月15日
勤務時間・休日休暇:リフレッシュ休暇と言われる、有給とは別に4日間連続で休暇が取
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回答者: 女性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年04月15日
福利厚生:退職金、住宅補助等は一切ありません。提携している宿泊施設の優待券や、自
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回答者: 男性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年02月19日
企業カルチャー・社風:クリエイティブやアート至上主義で、それに合う人には最適な環
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回答者: 男性/ プロデューサー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月26日
企業カルチャー・社風:なんでも手を挙げてやったもの勝ちという風土はあると思う。組
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回答者: 女性/ レタッチャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年06月13日
勤務時間・休日休暇:仕事柄覚悟はしていたのですが、基本的に半日勤務+はみ出た分は
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回答者: 女性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年03月22日
勤務時間・休日休暇:部署による。会社全体で長時間労働を減らそうという動きはあるも
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口コミ投稿日:2021年03月22日

回答者: 女性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年03月22日
成長・キャリア開発:会社でいろいろな事業を行なっているため、その中で自分がやりた
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回答者: 男性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年05月02日
福利厚生:住宅補助はない退職金などはなく考えながら業務をおこなったほうがよいオフ
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回答者: 回答なし/ アートディレクター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年09月26日
女性の働きやすさ:現場では女性も活躍しているが、多くの他企業と同様にTOPライン
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回答者: 女性/ プランナー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月16日
勤務時間・休日休暇:忙しいのでワークライフバランスはないに等しいが、クリエイティ
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回答者: 女性/ プランナー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月16日
事業の強み:質の高いクリエイターが揃っている事業の弱み:業績悪化による、優秀な人
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回答者: 女性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年03月22日
福利厚生:退職金や住宅補助は無く福利厚生はほぼ無しと言える。オフィス環境:オフィ
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回答者: 男性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年02月19日
福利厚生:加入している保険組合の福利厚生が使える程度。オフィス環境:オフィスにや
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回答者: 女性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年03月22日
女性の働きやすさ:子供を持つ女性でプロデューサーを続けられている人はほぼいない。
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口コミ投稿日:2021年05月02日

回答者: 男性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年05月02日
成長・キャリア開発:携わった成果物が公開される事にやりがいは感じることができる。
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口コミ投稿日:2021年05月02日

回答者: 男性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年05月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年収に関しては皆が不満をもっており、転職する原因の大半がこの点である。
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回答者: 男性/ PM/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 制作部/ アシスタント

1.9
口コミ投稿日:2024年04月19日
女性の働きやすさ:女性の社員も多くいたような気がするので働きやすい環境なのかもし
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口コミ投稿日:2024年04月19日

回答者: 男性/ PM/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 制作部/ アシスタント

1.9
口コミ投稿日:2024年04月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:経営不振により思うように給料を得られなかった人もいるかと思います。しっ
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回答者: 男性/ PM/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 制作部/ アシスタント

1.9
口コミ投稿日:2024年04月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前に比べてかなり事業縮小しました。経営者も変
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口コミ投稿日:2023年08月20日

回答者: 女性/ CG/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年08月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 39万円 0万円 0万円
年収 450万円
月給(総額) 39万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:近年は賞与無いです。昇給は4月に年にいっかいです。最近は昇給も中々難し
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回答者: 女性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年11月12日
福利厚生:とてもよい環境でした。本当に東京のオシャレな会社というイメージですが、
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回答者: 女性/ PM/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 4

1.0
口コミ投稿日:2023年03月25日
福利厚生:通勤手当はありますが、定期券代は出してくれません。都度支給です。オフィ
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回答者: 女性/ CG/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年08月20日
勤務時間・休日休暇:部署によっては休日出勤当たり前ですその場所は別で代休を取りま
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口コミ投稿日:2023年11月12日

回答者: 女性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年11月12日
成長・キャリア開発:研修はありますが、資格取得手当についてはありません。働きがい
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口コミ投稿日:2023年09月11日

回答者: 男性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年09月11日
成長・キャリア開発:やりがいを感じている人には成長できるいい環境だと思います。働
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回答者: 女性/ プロダクションマネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年03月31日
事業の強み:自社でスタジオ持ってたり、印刷会社、自社のカメラマン、クリエイター、
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回答者: 女性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年10月24日
福利厚生:通勤手当のみ有り。オフィス環境:天王洲アイルはオフィスが多いこともあり
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