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株式会社アマナの企業カルチャー・組織体制についての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2024年01月09日
企業カルチャー・社風:チャレンジを歓迎する環境。ナショナルクライアントが多いので
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回答者: 女性/ クリエイター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月22日
企業カルチャー・社風:部署によるところが大きい。クリエイターの多い会社なだけあっ
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回答者: 女性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年11月12日
企業カルチャー・社風:チャレンジできる環境ではあります。組織体制・コミュニケーシ
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回答者: 女性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年07月02日
企業カルチャー・社風:非常に自由な社風であり、風通しは良いと言える。広告代理店の
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回答者: 女性/ CG/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年08月20日
企業カルチャー・社風:良いのでは。若い人には良いと、思います。組織体制・コミュニ
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回答者: 女性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年10月24日
企業カルチャー・社風:若手の裁量は他社と比べても多いと思う。経験を積みたい人は、
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回答者: 女性/ AP/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年12月22日
企業カルチャー・社風:人が中心という理念を掲げている通りに、在籍する人の関わりや
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回答者: 女性/ プロダクションマネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月29日
企業カルチャー・社風:ハリボテ感。組織体制・コミュニケーション:社員同士の関係性
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回答者: 女性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年12月22日
企業カルチャー・社風:ビジュアル表現が強みの会社なので写真、クリエイティブが好き
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回答者: 女性/ PM/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 4

1.0
口コミ投稿日:2022年01月10日
企業カルチャー・社風:自由です。いい意味でも悪い意味でも。組織体制・コミュニケー
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回答者: 女性/ PM/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 4

1.0
口コミ投稿日:2023年03月25日
組織体制・コミュニケーション:上司は話しやすいですが、ここ最近は人の出入りが激し
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回答者: 女性/ 制作進行管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年12月01日
組織体制・コミュニケーション:人間関係は至って良好であり、コミュニケーションも円
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回答者: 女性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月12日
企業カルチャー・社風:クリエイティブを売っているのですが、営業職は社内承認や処理
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回答者: 女性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年01月26日
組織体制・コミュニケーション:社員は口を揃えて、アマナには意地悪な人は居ないとい
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年02月16日
企業カルチャー・社風:実力があり、かつ自身をアピールしていける人材はどんどん出世
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回答者: 女性/ ディレクター/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ branding & strategy/ なし

3.1
口コミ投稿日:2020年06月19日
企業カルチャー・社風:社長が一代で築いた会社であるため、社長権限での投資が多いイ
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回答者: 女性/ ディレクター/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年06月17日
企業カルチャー・社風:風通しはとてもよく、若い写真から上長までとても仲は良いです
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回答者: 女性/ 人事/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年04月11日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも自由です。個人の責任感に委
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
企業文化・社風・組織体制:アマナ色に馴染めない方は早々に見切りをつけて下さい辞め
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
企業文化・社風・組織体制:独特のアマナ色があると思います。アピール上手な方は、す
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:普通に、仕事をしていればクビになる事はない。ただ、単純
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:何もスキルが身につかない。普通の会社の常識がないので、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制:のびのびと、自由な雰囲気がある。それぞれが、自分の判断
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回答者: 女性/ プロデューサー/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年03月22日
企業カルチャー・社風:若者がおおい印象です。活気はありますが、去っていく人も多い
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回答者: 女性/ WEBディレクター/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年11月15日
組織体制・コミュニケーション:私が所属していた部署のコミュニケーションはかなり風
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