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株式会社バリュースタッフのカテゴリ別口コミ（69件）

福利厚生・オフィス環境(8件)企業カルチャー・組織体制(6件)成長・働きがい(8件)事業展望・強み・弱み(12件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(12件)女性の働きやすさ(13件)入社前とのギャップ(3件)年収・給与(7件)

株式会社バリュースタッフの回答者別口コミ（16件）

  • 営業 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2018年時点の情報
2.3 最新の回答：2024年03月31日
  • ホテルスタッフ 派遣社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
3.0 最新の回答：2024年01月17日
  • カスタマーサクセス 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
4.1 最新の回答：2023年10月06日
  • 業務委託 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
2.9 最新の回答：2023年09月23日
  • サービス アルバイト・パート/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2022年時点の情報
4.7 最新の回答：2023年02月07日
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株式会社バリュースタッフの職種別口コミ（69件）

営業系（11件）
（営業、MR、営業企画 他）
販売・サービス系（30件）
（ファッション、フード、小売 他）
専門サービス系（28件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
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株式会社バリュースタッフの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月23日

回答者： 女性/ 業務委託/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2023年09月23日
福利厚生:
住宅補助や寮は基本的になし。
異動になった場合のみ、2年間だけ住宅補助が出るが、2年経過後は住宅補助もなくなる。
通勤手当は全額支給されます。

オフィス環境:
バリュースタッフ本社はかなり綺麗であり、インターン生などが常にいるイメージ。
バリューパートナーズは各施設に出勤なので本社に行く事は年2回ほど。

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株式会社バリュースタッフの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月23日

回答者： 女性/ 業務委託/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2023年09月23日
勤務時間・休日休暇:
変形労働時間制なので、宴席や会議に合わせて自分で時間の調整が出来る。
土日は長時間労働の代わりに平日は早く帰れたり、休日のシフト等も自分の裁量で決める事は可能。
土日休みは基本ないが、宴席によっては休めないことも無い。
夏季休暇、冬季休暇はそれぞれ3日あるがゴールデンウィークや、お盆休暇等はなし。

多様な働き方支援:
現場職なので基本的にリモートワークは不可。
時短勤務も部署によっては出来るが、現場職になると難しいと思う。
副業は申請が通れば可能。

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株式会社バリュースタッフの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年10月06日

回答者： 女性/ カスタマーサクセス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日：2023年10月06日
企業カルチャー・社風:
若手でも裁量権があり、マイナスな意見も含めて客観的な意見を伝えることも可能です。上司に関しても相談に真剣に乗ってくださる方ばかりなので安心して話ができます。

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株式会社バリュースタッフの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年10月06日

回答者： 女性/ カスタマーサクセス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日：2023年10月06日
女性の働きやすさ:
女性にとって働きやすい会社だと思います。営業職に関しては、残業許可を上司に取った上で労働時間を伸ばすことが出来ます。ですので、ワークライフバランスを整えたいと言う方には向いていると思います。

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株式会社バリュースタッフの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年02月07日

回答者： 女性/ サービス/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

4.7
口コミ投稿日：2023年02月07日
働きがい:
お客様にとっては人生において一大イベントのひとつ。それをチームで創り上げていくのはとてもやりがいがありました。もちろん華やかな後ろでは大変なことも多々ありましたが、お客様の喜ぶお顔を見るとそんなことも忘れてしまいます。
挙式、披露宴はお客様によって個性が出たりするのでそれを見ることもとても勉強になりました。

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株式会社バリュースタッフの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年10月06日

回答者： 女性/ カスタマーサクセス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日：2023年10月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社後ギャップ
組織を組立途中であるため将来の展望やキャリアステップなどがまだまだ確立していないことで将来不安性があることや他の部署で離職率が高すぎることなど、部署配属によって働きやすさが変わってしまうこと。

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株式会社バリュースタッフの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年10月06日

回答者： 女性/ カスタマーサクセス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日：2023年10月06日
事業の強み:
ホテルブライダル業界の取引先が多いことで、新規企業で同業界の方に提案を受け入れてもらいやすい。

事業の弱み:
新規アプリの提案にて大企業と比べると規模感が小さいです。NO1を目指すと言うことは難しい商材かなと感じました。

事業展望:
他部署で離職率が高い所があったり
役職者の数の少なさから、一人当たりの仕事量が多くなり無理をしている印象があります。そのため安定して事業を拡大していけるかは不安ではありますが、若手の裁量権や社員に還元したいと言う想いは強い会社なので、挑戦してみたい！実力をつけたいと言う方には向いていると思います。

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株式会社バリュースタッフの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月17日

回答者： 男性/ ホテルスタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日：2024年01月17日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 24万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給（総額） 24万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 0万円
給与制度:
給与制度は比較的普通です。担当の方に交渉すれば昇給していただけることが多いです。

評価制度:
あまり基準ははっきりしておらず、自己申告で昇給に関する業務の評価はしていただけます。

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