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回答なし
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現職

回答者: 男性/ 総務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年02月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前に聞いていた業務内容とは全く違う業務を行っていた。総務は何でも屋だが、人事や給与計算、数値管理などの業務も発生しており、かなり残業しないと終わらない仕事量だった。

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:かなりの経験を持っているので、仕事に対する情熱や考え方は 熱いものがあ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:実力主義を謳っているだけに、がんばれば各部署の要職に推薦されます。
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回答者: 男性/ 総務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年02月20日
勤務時間・休日休暇:ほぼ、定時で上がれることはなく、残業が当たり前。休日出勤まあ
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回答者: 男性/ 総務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年02月20日
女性の働きやすさ:女性が多いので管理職も普通になれる。男女差は感じた事はない。女
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回答者: 女性/ 店舗/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月02日
成長・キャリア開発:薬剤師には手当てや研修がある事務員に向けても研修はあるが、対
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口コミ投稿日:2024年02月20日

回答者: 男性/ 総務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 42万円 0万円 0万円
年収 500万円
月給(総額) 42万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価制度:当時は評価制度は無く、役職に就いた場合は残業手当がつかなくなる為、逆に
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回答者: 男性/ 総務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年02月20日
事業の強み:売上を上げるためのマーケティング施策が、今までの経験では理解できない
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口コミ投稿日:2023年05月02日

回答者: 女性/ 店舗/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
288万円 18万円 0万円 72万円
年収 288万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 72万円
給与制度:低いが安定はしている賞与は基本的に年2回、4ヶ月分(
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
オフィス環境:汚い。物が多すぎで、ゴミの中で仕事をしているように思う。コンパクト
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
仕事内容:役員以外、役職は就いても権限は持たないため、責任を負わせられることはな
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口コミ投稿日:2019年01月07日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:昇給はなし。あってもワンコイン程度。基本給が上がらないため、賞与が4.
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回答者: 女性/ 店舗/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月02日
女性の働きやすさ:育産休はしっかりとれるので
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