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回答者別の社員口コミ(株式会社LIXIL)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 退社済み(2014年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 退社済み(2014年時点)
入社 --
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
2.8
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
30時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年03月27日
勤務時間・休日休暇:みなし残業手当がでるので、仮に20時間の残業出会ったとしても
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口コミ投稿日:2016年03月27日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年03月27日
教育・研修:全体で同期社員が集まる研修が月に一度あることは、新入社員としてモチベ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年03月27日
福利厚生:年金が401Kであるということ、それを運用していく時間はほぼないことが
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年03月27日
福利厚生:基本的な福利厚生は、キチンとしているように思います。というよりは当然の
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口コミ投稿日:2016年03月27日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年03月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:1年目から待遇は悪くはありません。大学の同期と比べても、初任給からボー
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口コミ投稿日:2016年03月27日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年03月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:営業マン(現場)が数字の達成率など評価される一方、営業人事総務といった
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口コミ投稿日:2016年03月27日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年03月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:平等とはいえないのが感想でした。営業カンパニーの人事制度しか存じ上げま
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口コミ投稿日:2016年03月27日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年03月27日
成長・キャリア開発:特にありません。エクセルやワード、パワーポイントを使う機会が
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口コミ投稿日:2016年03月27日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年03月27日
働きがい:営業アシスタントという立場の人はごく稀で、営業担当が自分にまつわるあら
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口コミ投稿日:2016年03月27日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年03月27日
働きがい:ノルマを達成したとき、あるいはそれに準じて昇格されたときや査定が上がる
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年03月06日
勤務時間・休日休暇:良い点は特にありません。安全上、ある時間までの勤務しかできな
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口コミ投稿日:2016年03月06日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年03月06日
教育・研修:現場で使える知識は全くなく、あまり意味のある研修とはいえません。そし
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口コミ投稿日:2016年03月06日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年03月06日
教育・研修:わざわざ全国各地から日本のある一箇所に新入社員を集めて、自社製品の知
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年03月06日
福利厚生:基本的な福利厚生はあります。特筆して何か素晴らしいシステムがあるわけで
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口コミ投稿日:2016年03月06日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年03月06日
働きがい:営業として働く場合、業務量がおおく、また役割分担が社内であやふやであり
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口コミ投稿日:2016年03月06日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年03月06日
働きがい:営業ノルマを達成した時や表彰の対象になるとき程度、業務量がある分給与・
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口コミ投稿日:2016年01月31日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年01月31日
教育・研修:現場や普段の業務に使えることは研修では少ないため、やはり自己で勉強し
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口コミ投稿日:2016年01月31日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年01月31日
教育・研修:入社して半年間ほどは、研修を施してくれるので、基本的には初心者にとっ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年01月31日
福利厚生:不平等性を感じざるを得ない査定、評価であります。また、人事か社会の福利
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年01月31日
福利厚生:給与、賞与などの待遇は良い方であると思います。基本的には問題ないという
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