日本海産業株式会社のカテゴリ別口コミ（6件）
日本海産業株式会社の回答者別口コミ（4件）
- 検査技術 / 無し / 検査員 派遣社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2018年時点の情報
1.6
最新の回答：2024年03月22日
- 技術職 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
4.3
最新の回答：2022年06月03日
- その他（公務員、団体職員 他） 正社員/ 現職/ 男性
2016年時点の情報
2.8
最新の回答：2016年11月06日
- 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2000年時点の情報
2.9
最新の回答：2016年09月24日
日本海産業株式会社の職種別口コミ（6件）
日本海産業株式会社の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
日本海産業株式会社の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2024年03月17日
日本海産業株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
日本海産業株式会社の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2016年11月06日
回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
2.8
社長の手腕：チャレンジをモットーにしている人です。実際に新規参入に積極的です。なかなか結果は出てないですがリスク回避の舵取りは流石の一言です。割りを食うのは社員の雇用と賃金ですから、会社はリスクが少ないかもしれません。
日本海産業株式会社の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
日本海産業株式会社の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2022年06月03日
回答者： 男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
4.3
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度：
賞与は原則2回だが、会社業績によって決算期の賞与がもらえるので、収益を還元してもらえる実感がある。業務上資格取得は必須だが、資格を取れば月々の手当として給与が増える。資格取得費用も会社が負担してくれる。
評価制度：
昇給や昇格は年1回、昇格については実力主義の傾向が強いように思う。とは言え、ベテラン社員の方が実力があることも多いので、一部の抜擢と年功序列が共存している感じ。既存事業や新規事業での優劣は特にないと思う。
賞与は原則2回だが、会社業績によって決算期の賞与がもらえるので、収益を還元してもらえる実感がある。業務上資格取得は必須だが、資格を取れば月々の手当として給与が増える。資格取得費用も会社が負担してくれる。
評価制度：
昇給や昇格は年1回、昇格については実力主義の傾向が強いように思う。とは言え、ベテラン社員の方が実力があることも多いので、一部の抜擢と年功序列が共存している感じ。既存事業や新規事業での優劣は特にないと思う。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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日本海産業株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文日本海産業株式会社の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
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