口コミ投稿日:2022年09月25日
口コミ投稿日:2021年08月23日
回答者: 男性/ 電線製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部 出荷チーム
2.2
口コミ投稿日:2016年12月24日
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2016年12月24日
口コミ投稿日:2016年12月24日
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2016年12月24日
口コミ投稿日:2016年12月24日
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2016年12月24日
口コミ投稿日:2016年12月24日
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2016年12月24日
口コミ投稿日:2016年12月24日
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2016年12月24日
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
350万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 350万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2016年12月24日
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2016年12月24日
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
350万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 350万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2016年12月24日
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2016年12月24日
日合通信電線株式会社のカテゴリ別口コミ(10件)
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
日合通信電線株式会社の評判・口コミ 年収・給与
回答者: 男性/ 電線製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部 出荷チーム
昇給は年1回で賞与は年2回。
手当は皆勤手当や交通費、家族手当みたいなのもあります。
皆勤手当は月の皆勤とボーナスの皆勤とあって月の皆勤は有給を使えば満額貰えて使わなかったら減らされます。
ボーナス皆勤は有給を使おうが欠勤になろうが減らされます。
1回も休まなかったら5万円、1回休んだら3万円、2回休んだら1万円、3回休むとゼロ円です。
これは夏のボーナスならその間、冬のボーナスならその間で査定されます。
評価制度:
評価はできる作業ができて当たり前、ミスったら低評価、上げるのは難しいです。
やることやってなかったら怒られるし変わったことをやろうにもそんな時間は無いので最低限の事をやって行くしかないです。
なので地道にコツコツやって上の人がいなくなるのを待つしか昇進の機会はないと思います。