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東京ガス株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 事業買収/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月26日
企業カルチャー・社風:非常に保守的な社風。電力ガス自由化やネットゼロ対応等の外部
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年02月27日
企業カルチャー・社風:堅実な社風。ただ、最近はベンチャー気質も取り入れようとして
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年06月14日
企業カルチャー・社風:古きを重んじ、新しい社会の流れにのる社風だと思います。真っ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 茨城/ エキスパート

5.0
口コミ投稿日:2021年01月22日
企業カルチャー・社風:ガスをお客さまに安定的に供給しなければならないという使命が
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回答者: 男性/ 都市エネルギー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年06月20日
企業カルチャー・社風:インフラ企業ということもあり、官僚的な体
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3.3
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
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3.4
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生活インフラ・交通・電力・ガス・水道・エネルギー
回答者: 女性/ バックオフィス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
ダイバーシティ・多様性:多様性を向上するためにいろいと施策をとっている。女性管理職を... 続きを見る
3.5
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企業文化・社風・組織体制:【役職者が改善すべき点】日々の業務に追われている為か、未来に... 続きを見る
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兵庫県神戸市中央区港島南町4丁目7-8
生活インフラ・交通・電力・ガス・水道・エネルギー
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:まず社風うんぬんというより、企業内の高年齢化世代交代ができて... 続きを見る
2.7
大阪府大阪市北区梅田1-13-1 大阪梅田ツインタワーズ・サウス
生活インフラ・交通・電力・ガス・水道・エネルギー
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:個人プレーで成り立ってしまう環境。回りと協力しながら進めてい... 続きを見る

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