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相互発條株式会社のカテゴリ別口コミ（3件）

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)

相互発條株式会社の回答者別口コミ（1件）

  • 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他） 正社員/ 現職/ 男性
2015年時点の情報
2.6 最新の回答：2015年12月13日
回答者一覧を見る（1件）

相互発條株式会社の職種別口コミ（3件）

電気・電子・機械系エンジニア（3件）
（電子・回路・機械設計 他）
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相互発條株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2015年12月13日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2015年12月13日
勤務時間・休日休暇：航空部門に関して仕事量が多いし、
人が少なく会社側も雇用しない為、
製造・品質・生産管理部門は、遅くまで残業して、休日出勤も多い。
残業時間が月に100時間をこえる人も中にはいる。毎月ではないが・・
他部門は知らない。
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相互発條株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2015年12月13日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2015年12月13日
会社の安定性：直接の取引先がすべて、航空関係の大手企業で安定している。
受注が2・3年先のものもある。
MRJに代表されるように今後も仕事が増える可能性がある。
航空機部門の仕事は比較的安定していてるが、他部門は知らない。
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相互発條株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2015年12月13日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2015年12月13日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：中小企業の製造業にいえる事だが、基本給はかなり低く、色々な手当てが多い。残業代はすべてでるのでそこは問題ない。
賞与に関して最初はでない。2回目からはでる。
求人内容に、賞与実績3ヶ月と書いてあったが、実際は年間で1ヶ月ぐらいしかでない。決算賞与が出るが、それを含めても1.5ヵ月分しか出ない。
今後、入社希望を考えてる人はよく考えたほうがよい。
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