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西日本高速道路エンジニアリング関西株式会社の女性の口コミ

中途入社
中途入社

回答者: 女性/ 土木/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年10月23日
福利厚生:
寮が完備されている。しかし、壁が薄いことや洗濯機が共用ということもあり人気はない。
借り上げ社宅も可能で、住宅補助もあるが持ち家になると補助がなくなる。また年齢が上がると補助が少なくなる。
通勤手当に関しては、全額支給される。

オフィス環境:
本社は、駅から徒歩圏内にあるため立地が良い。また本社の近くに、別のビルを借りて何場所かが所属している。会議室に至っては従業員に対して少ないため、予約が大変である。
他の事業所については、高速道路を管理することからIC・JCT近くにあり、車や自転車等で通勤しないと難しい場所にある。

回答者: 女性/ 土木/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年10月23日
組織体制・コミュニケーション:体育会系の会社でありゴルフや野球等が好きな人が多い
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回答者: 女性/ 土木/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年10月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 24万円 3万円 50万円
年収 300万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 50万円
給与制度:昇給は年に一度あり、公務員と同じで年齢が上がるごとに上がっていく仕組み
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
オフィス環境:喫煙室からたばこのにおいがするので、すべて禁煙室にしてほしいです。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
女性の働きやすさ:子供を産んで仕事と両立して勤務している人は少ないです。結婚して
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
企業文化・社風・組織体制:パソコン業務で一日中作業している部屋では、あまり会話が
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
企業文化・社風・組織体制:朝礼もありますので、コミニュケーションには力を入れてい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
女性の働きやすさ:時短勤務があるので、子供の授業参観など短い時間だけ休むことも可
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
オフィス環境:職場はきれいです。掃除業者が入っているので、出勤前に室内清掃が終了
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
成長性・将来性:ネクスコの子会社であるため成長はあると考えます。従業員数はうなぎ
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年01月30日
教育・研修:若手の育成の為の研修や、現場見学など、まめに勉強会を開いている事が良
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年01月30日
福利厚生:食事や、旅行など、利用した額を還元して、リフレッシュできる制度があるの
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西日本高速道路エンジニアリング関西株式会社の女性の口コミ(12件)