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鬼怒パッケージ株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社
現職

回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2023年08月09日
仕事を通して身につくスキル:
梱包資材のメーカーで段ボールや紙器などの商品パッケージ、プラスチックの化成品緩衝材などを扱う会社です。
学べるスキルとして梱包資材の設計や商品パッケージのデザインなどです。
また、ユーザーは多岐に渡るので色々な業種に触れることができます。

キャリアへの影響:
梱包資材は誰もが手にした事有るはずなのに殆ど注目される事は有りません。
脱プラがさけばれている昨今エコな素材としてこれから伸びる業界と思います。

回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2023年05月24日
働きがいを感じるポイント:自分が設計やデザインしたパッケージが店頭にあるのを見る
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2023年08月09日
働きがいを感じるポイント:店頭に自社製品のパッケージが並んでるのを見るとやりがい
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2023年05月24日
仕事を通して身につくスキル:デザイン力や設計能力が身に付きます。またコミニュケー
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2023年05月24日
仕事の裁量権:入社30年でも何の裁量権もない社員も居ますし入社10年で代表以上の
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年09月09日
成長・キャリア開発:個人プレーの風潮が強いのでこれから経験を積んでいきたい人にと
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

1.9
口コミ投稿日:2022年02月02日
成長・キャリア開発:段ボールの製函工場としては歴史があり、梱包資材全般を取り扱っ
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2.8
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メーカー・繊維・紙・パルプ
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成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】その時の状況次第なのでなん... 続きを見る
2.7
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