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HITOWAフードサービス株式会社の販売・サービス系(ファッション、フード、小売他)職種の社員の口コミ

派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし

回答者: 男性/ 調理師/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 有料老人ホーム「イリーゼ」/ チーフ

2.3
口コミ投稿日:2023年09月07日
勤務時間・休日休暇:自分の所属した事業所は社員の人数が1人だった為自分の希望する
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回答者: 男性/ 調理師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ チーフ

2.9
口コミ投稿日:2023年08月22日
事業の強み:給食サービスは今後も無くならないので、安定していると思われる。小規模
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回答者: 男性/ 調理師/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 有料老人ホーム「イリーゼ」/ チーフ

2.3
口コミ投稿日:2023年09月07日
企業カルチャー・社風:若い人でも上の立場に立つことは可能だと思うただ上司のやり方
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回答者: 男性/ 調理師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ チーフ

2.9
口コミ投稿日:2023年08月22日
企業カルチャー・社風:上の方々の言葉遣いは非常に丁寧。パワハラ等にかなり気を使っ
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回答者: 男性/ 調理師/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 運営4カ/ チーフ

2.8
口コミ投稿日:2023年12月29日
事業の強み:直営の介護施設がメインのため、施設対応が楽事業の弱み:直営頼みの為サ
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回答者: 男性/ 調理師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ チーフ

2.9
口コミ投稿日:2023年08月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 3万円 95万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 95万円
給与制度:特に特徴がなく普通。入社初年度の賞与は一律支給だったため、少し残念だっ
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回答者: 男性/ 調理師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2023年05月04日
福利厚生:交通費は電車は定期代の支給が有るが、車通勤はガソリン代が高騰しても金額
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回答者: 男性/ 調理師/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 有料老人ホーム「イリーゼ」/ チーフ

2.3
口コミ投稿日:2023年09月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 35万円 15万円 20万円
年収 300万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 15万円
賞与(年) 20万円
給与制度:残業が多ければその分は稼げるが、所属する事業所によって大きく変わる基本
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回答者: 男性/ 調理師/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 運営4カ/ チーフ

2.8
口コミ投稿日:2023年12月29日
企業カルチャー・社風:特になし組織体制・コミュニケーション:ヘルプがある為近隣の
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回答者: 男性/ 調理師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2023年05月04日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は長く、人が不足してる為、公休出勤が発生している。多
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回答者: 男性/ 調理師/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 有料老人ホーム「イリーゼ」/ チーフ

2.3
口コミ投稿日:2023年09月07日
福利厚生:ベネフィットなどの福利厚生はあるが 人によっては利用する機会が無いもの
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回答者: 男性/ 老人福祉施設担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 運営三課/ チーフ

2.5
口コミ投稿日:2022年07月20日
企業カルチャー・社風:もっともらしい事を掲げるわりには、実践する力が弱い。現場へ
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回答者: 男性/ 老人福祉施設担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 運営三課/ チーフ

2.5
口コミ投稿日:2022年07月20日
事業の強み:まず全国展開、新規事業開拓獲得に超前向き。グループ内の力を総動員して
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回答者: 男性/ 老人福祉施設担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 運営三課/ チーフ

2.5
口コミ投稿日:2022年07月20日
成長・キャリア開発:資格手当はハッキリ言って安い。普通の調理師・栄養士資格なら手
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回答者: 男性/ 現場主任/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 第三営業部/ エリア主任

3.1
口コミ投稿日:2022年05月01日
事業の強み:自社ブランドの有料老人ホームの運営にとどまらず委託事業所も増えている
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回答者: 男性/ 老人福祉施設担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 運営三課/ チーフ

2.5
口コミ投稿日:2022年07月20日
福利厚生:住宅手当、育児手当がない。最近ようやく扶養手当が出るようになった。交通
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回答者: 女性/ 調理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年07月01日
勤務時間・休日休暇:夏休みが一か月あるのと、土日祝が基本休みなため、自由は利くと
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回答者: 女性/ 調理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年07月01日
福利厚生:福利厚生にとくに良いものはないと思います。ベネフィット・ワンというもの
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回答者: 女性/ 調理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年07月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本的に少ない。増えない。立替金の振り子込みが遅くなることがあるため、
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回答者: 男性/ 現場主任/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 第三営業部/ エリア主任

3.1
口コミ投稿日:2022年05月01日
成長・キャリア開発:運営側の意図すること(数字管理)をクリアできればキャリアアッ
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回答者: 男性/ 現場主任/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 第三営業部/ エリア主任

3.1
口コミ投稿日:2022年05月01日
勤務時間・休日休暇:予算内での運営を辛く求められるので現場とのバランスはとれてい
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回答者: 男性/ 調理師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ チーフ

2.9
口コミ投稿日:2023年08月22日
勤務時間・休日休暇:年間休日は法定ギリギリで少ない印象。もう少し増やしてほしい。
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回答者: 女性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年03月15日
事業の強み:コロナでもつよい事業の弱み:ベースアップなどの交渉に弱腰事業展望:特
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回答者: 男性/ 調理師/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 運営4カ/ チーフ

2.8
口コミ投稿日:2023年12月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 28万円 0万円 20万円
年収 420万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:賞与は1月分程度、物価高騰に影響で利益減少のため減少傾向評価制度:ほぼ
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回答者: 女性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年03月15日
福利厚生:最近になって扶養手当ができました。退職金と企業年金もあります。オフィス
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回答者: 男性/ 調理師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ チーフ

2.9
口コミ投稿日:2023年08月22日
福利厚生:退職金はあり。寮はなし。オフィス環境:オフィス環境は配属先により異なる
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回答者: 男性/ 調理師/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 運営4カ/ チーフ

2.8
口コミ投稿日:2023年12月29日
勤務時間・休日休暇:有給は慢性的な人員不足の為なかなかとれないが退職時には消化可
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回答者: 女性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年03月15日
成長・キャリア開発:忍耐力はつく。働きがい:いろんな年代の人と働けて楽しい。体力
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回答者: 男性/ 調理師/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 運営4カ/ チーフ

2.8
口コミ投稿日:2023年12月29日
成長・キャリア開発:衛生研修は毎月行われている働きがい:調理レベルは低いのでわり
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回答者: 男性/ 調理師/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 運営4カ/ チーフ

2.8
口コミ投稿日:2023年12月29日
福利厚生:上場を目指している為問題ないオフィス環境:事業所によるが最低限の環境は
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回答者: 男性/ 調理師/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 有料老人ホーム「イリーゼ」/ チーフ

2.3
口コミ投稿日:2023年09月07日
女性の働きやすさ:女性の責任者も多いが小さなお子さんなどがいる場合は休暇の部分で
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回答者: 男性/ 調理師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ チーフ

2.9
口コミ投稿日:2023年08月22日
女性の働きやすさ:女性の管理職はかなり多い。休暇も産休育休取
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回答者: 男性/ 調理師/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 運営4カ/ チーフ

2.8
口コミ投稿日:2023年12月29日
女性の働きやすさ:女性社員でも管理者は
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回答者: 男性/ 老人福祉施設担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 運営三課/ チーフ

2.5
口コミ投稿日:2022年07月20日
女性の働きやすさ:働きやすいと思う。チーフクラスに女性が目立ってきているし、男性
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回答者: 女性/ 調理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年07月01日
組織体制・コミュニケーション:営業所によると思う。自分のところの関係は良好である
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