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口コミ投稿日：2022年03月15日

回答者： 回答なし/ 事務/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2022年03月15日
事業の強み:
医薬品なので必ず必要なものという点では強みだと思う。

事業の弱み:
医薬品の卸なので、大きな卸には値引きなど勝てない。薬局や病院もジェネリックな上、薬価が下げられ、利幅が少なくなり安いところで買う為、大きな得意先も違う卸に乗り換えていったり、不安な面があった。

事業展望:
薬だけでなく、サプリ的なものも販売する様になっていた。それでは薬が売れなくなった分のカバーはしきれないと思うので、厳しいと思った。

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口コミ投稿日：2022年03月15日

回答者： 回答なし/ 事務/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2022年03月15日
福利厚生:これといった福利厚生はない。ベネフィットの映画のチケットが何百円引きと
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口コミ投稿日：2022年03月15日

回答者： 回答なし/ 事務/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2022年03月15日
勤務時間・休日休暇:残業はほとんどないが、土曜出勤や年末年始の大掃除が休日に行わ
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口コミ投稿日：2016年09月16日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2016年09月16日
働きがい：忙しく働きたい人向けの職場です。会社の就業時間の捉え方がコロコロ変わる
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口コミ投稿日：2022年09月29日

回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日：2022年09月29日
女性の働きやすさ:産休育休取得率はかなり低い。子持ち女性に理解が乏しくそれが理由
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口コミ投稿日：2022年03月15日

回答者： 回答なし/ 事務/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2022年03月15日
女性の働きやすさ:どちらとも言えない。周りの人による。子供の行事でも嫌な顔をする
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口コミ投稿日：2022年09月29日

回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日：2022年09月29日
福利厚生:以前は家族分のディズニーランドチケットの支給などあったが、今はこれとい
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口コミ投稿日：2022年09月29日

回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日：2022年09月29日
事業の弱み:一族経営のため風通しがよくないので他社の意見や他の社員の意見も取り入
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口コミ投稿日：2022年09月29日

回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日：2022年09月29日
成長・キャリア開発:薬の知識は少なからずつく。会社にキャリアアップ支援制度等はな
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口コミ投稿日：2022年01月28日

回答者： 女性/ 事務職/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2022年01月28日
成長・キャリア開発:キャリア開発や支援制度は
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株式会社京葉東和薬品のカテゴリ別口コミ（10件）

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(3件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)

株式会社京葉東和薬品の回答者別口コミ（4人）

  • 事務 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 回答なし
2016年時点の情報
2.6 最新の回答：2022年03月15日
  • 事務 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
2.7 最新の回答：2022年09月29日
  • 事務職 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2017年時点の情報
3.2 最新の回答：2022年01月28日
  • 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 正社員/ 退職済み/ 女性
2015年時点の情報
3.2 最新の回答：2016年09月16日
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