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株式会社ワールドラボの成長・働きがい
3.8
39件株式会社ワールドラボの成長・働きがいの口コミページです。株式会社ワールドラボで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを39件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ワールドラボへの転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2023年05月09日
口コミ投稿日：2023年05月09日
回答者： 男性/ 制作/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
4.0
口コミ投稿日：2023年05月08日
回答者： 男性/ 歯科技工士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日：2019年01月21日
回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2019年01月21日
口コミ投稿日：2019年01月21日
回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2019年01月21日
口コミ投稿日：2016年03月27日
回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
1.8
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3.1
東京都新宿区西新宿67-1
医療・福祉・病院・クリニック
回答者： 女性/ 秘書/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 消化器内科
働きがい:事務ですが専門的な内容に携われることは非常に楽しいです。先生...
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2.7
愛媛県松山市久万ノ台１１９５
医療・福祉・病院・クリニック
3.2
東京都渋谷区恵比寿西２−８−７
医療・福祉・病院・クリニック
回答者： 男性/ 整体師/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
働きがいを感じるポイント:お客様から直接お礼を言って貰える事です。あと新規で回数券や物...
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3.6
大阪府大阪市北区梅田１−１２−１２東京建物梅田ビル１４Ｆ
医療・福祉・病院・クリニック
回答者： 男性/ 医療/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
成長・キャリア開発:色々な人が来るので、どの年代にも対応できるような処世術が身に...
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3.3
大阪府大阪市都島区都島本通２−１３−２２
医療・福祉・病院・クリニック
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
働きがい:病院とは別ビルのため患者さんのために役立ってるとかはあまり実...
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4.1
千葉県浦安市高洲２−４−１０インシップビル２Ｆ
医療・福祉・病院・クリニック
回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
働きがい:スタッフの人に頼ってもらったり、アドバイスをお願いされたりす...
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3.5
東京都渋谷区渋谷１−５−６ＳＥＮＰＯＳビル
医療・福祉・病院・クリニック
回答者： 女性/ 営業職/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
成長・キャリア開発:入社してから何度か研修があり、学ぶ機会が全くないわけではない...
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3.5
東京都中央区銀座８−４−２３クレグラン銀座ビル２Ｆ
医療・福祉・病院・クリニック
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
教育・研修:研修はしっかりしているので安心です。外部研修や自己啓発研修や...
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3.1
北海道小樽市銭函３−２９８
医療・福祉・病院・クリニック
3.6
神奈川県相模原市緑区橋本３−１３−１パークスクウェア１０１
医療・福祉・病院・クリニック
回答者： 回答なし/ 医療職/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
成長・キャリア開発:勉強会がある時は閉店時間を早めて定時で帰りたい働きがい:患者...
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株式会社ワールドラボの評判・口コミ 成長・働きがい
回答者： 男性/ 指導・教育担当/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
そもそも働き甲斐という言葉のとらえ方にもよるかと思いますが、自分自身として、本当に「働き甲斐」を感じられるようになったのはつい最近のことだと感じています。
職業がら、一つ一つの仕事がエンドユーザー（患者様）に対し、フルオーダーメイドとなるので、甘えや油断は片時も許されない厳しさがありますが、地道にこつこつと向き合い続けてきたからこそ、到達できる自分自身にとってのやりがいや職業愛や愛社精神なども育まれ、磨かれてきたように感じます。
とはいえ、一人でやっていたのでは見ることができなかった展開や、仕事での行き詰まりを感じるような場面でも、
理念や社内研修制度、会社の仲間や先輩方の手助け、他部署との交流や連携が密にとれるこの会社ならではの様々な仕組みが視野を広げ、自身で納得感の得られる「働き甲斐」に到達する支えになってくれると思います。
グループとして多角化が理念にも謳われており、入社後にも様々な可能性を自分事としてイメージがしやすい点なども、組織としての強みになっていると感じます。