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株式会社ユラクの職種別口コミ(12件)

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株式会社ユラクの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月14日

回答者: 回答なし/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月14日
福利厚生:
職場から5分圏内に寮があります。職場からかなり近いので便利な反面、家賃に加えて、光熱費などは折半になるので、1人が使いすぎると全体の家賃が跳ね上がり若干使ったものがちになる点については少し不公平になるかもしれないです。
その分住宅補助は充実しており、車を買ってなるべく寮から出て一人暮らしをさせたいといった思惑があります。

株式会社ユラクの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月14日

回答者: 回答なし/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月14日
勤務時間・休日休暇:
他の従業員と時期が被らなければ土日でも希望休を取れるのは良いと思った。
勤務時間については旅館業にしては珍しいタスキ掛け勤務ではなく、午前、午後と2つの時間帯に分けられたシフト制になり、休みがしっかり1日あるのは良いと思う。
ただ、繁忙期は週一休みがあるので体力に自信がない人には少しきついかもしれないです。

株式会社ユラクの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年07月01日

回答者: 女性/ サービス職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サービススタッフ

3.2
口コミ投稿日:2020年07月01日
企業カルチャー・社風:
若い社員も意見が言いやすいです。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士の仲はとても良いです。上下関係が厳しくありません。コミュニケーションや連携をとりながら仕事をする事が多いです。

株式会社ユラクの女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2020年07月01日

回答者: 女性/ サービス職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サービススタッフ

3.2
口コミ投稿日:2020年07月01日
女性の働きやすさ:
女性は体力的にはしんどい面もあると思います。
長く続けるには厳しいと感じる方もいると思います。ですが産休育休を経て働いている方も少しですがおられます。

株式会社ユラクの成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2024年01月12日

回答者: 女性/ ゲスト/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ゲスト/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月12日
成長・キャリア開発:
研修はしっかりしており安心して受けられるいい会社。
勤務内に資格勉強の講座受けれたらかず多くの講座が存在する。
無料で受けれる上に勤務時間内に受講できるのが良い点でした。

働きがい:
若い人が活躍できる会社だと思う
意見が通りやすいが若いうちから責任が重たくかかるのはあまり良くない

上司との距離感が近いのはメリットだが、責任が本当にかかる。そこはあまり良くない。
残業はほとんどないホワイトだと思う
ただシフト制だから夜遅くまで出勤しなければならないし朝がとりあえず早い6時半には会社にいなければならないここが辛いところだ。なかなか家が遠いと通い続けることが大変難しいと思う。

交通手段は徒歩か自転車か車。電車通勤は物理的にできない電車が動く時間があまりにも限られているからだ。

車がないと住むのは難しい。

株式会社ユラクの入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2024年02月14日

回答者: 回答なし/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:
年収・給与の項目で既に記載しているので内容が重複してしまいますが、賞与は年3回あるが、賞与が2年目からという点は入社してから知ったので、会社説明会などで説明して欲しかった。
それ以外は中抜け勤務が旅館業にしてはあまりない(繁忙期は多いのは当たり前だが)のは良い点だと思います。

株式会社ユラクの年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日:2020年07月01日

回答者: 女性/ サービス職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サービススタッフ

3.2
口コミ投稿日:2020年07月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 --万円 --万円 --万円
年収 230万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
賞与は入社2年目からです。
繁忙期(11〜3月)は残業代がかなり出ます。