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株式会社ミナミ・エンタープライズの販売・サービス系(ファッション、フード、小売他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
業務委託
その他
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その他
回答なし

回答者: 女性/ パチンコ屋店員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年09月12日
事業の強み:店長次第で売上がかなり変わります。忙しい店舗に配属になれば接客のスキ
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回答者: 女性/ パチンコ屋店員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年09月12日
企業カルチャー・社風:平社員でも色々挑戦できることはありますが、資格など取得して
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回答者: 男性/ 店舗運営/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ マックス302/ アシスタントマネージャー

1.8
口コミ投稿日:2021年09月08日
企業カルチャー・社風:お客様もスタッフも満足度を高くしていこうみたいなのは分かり
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回答者: 男性/ 店舗運営/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ マックス302/ アシスタントマネージャー

1.8
口コミ投稿日:2021年09月08日
事業の強み:強みはないですね。店舗にもよりますが、稼動の少ない店舗に配属されると
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回答者: 男性/ 店舗運営/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ マックス302/ アシスタントマネージャー

1.8
口コミ投稿日:2021年09月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
488万円 32万円 1万円 104万円
年収 488万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 104万円
給与制度:特にこれといった特徴は無いです。昇給はなかなかしないです。評価が良くて
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回答者: 男性/ 店舗運営/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ マックス302/ アシスタントマネージャー

1.8
口コミ投稿日:2021年09月08日
成長・キャリア開発:この業界だけでの接客などに関しては試験がありますが、これも自
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回答者: 女性/ パチンコ屋店員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年09月12日
勤務時間・休日休暇:休みが少ないです。希望休は取れますが人手が足りない日には出勤
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回答者: 女性/ パチンコ屋店員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年09月12日
成長・キャリア開発:資格取得しても給料に反映される事は少ないです。入社すると研修
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回答者: 女性/ パチンコ屋店員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年09月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 2万円 50万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 50万円
給与制度:賞与年2回ですが多くても2ヶ月分です評価制度:頑張りの割には昇格しづら
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回答者: 女性/ パチンコ屋店員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年09月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:思っていたよりもホワイト企業でしたが、思っていた
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回答者: 女性/ パチンコ屋店員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年09月12日
女性の働きやすさ:子供がいる女性が多いので、急な休みには柔軟に対応してくれます。
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回答者: 男性/ 店舗運営/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ マックス302/ アシスタントマネージャー

1.8
口コミ投稿日:2021年09月08日
福利厚生:これといった特徴はないですね。一般的です。オフィス環境:特に特徴はない
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回答者: 男性/ 店舗運営/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ マックス302/ アシスタントマネージャー

1.8
口コミ投稿日:2021年09月08日
女性の働きやすさ:産休育休に関しては、まともになってきたと思います。しかし、まだ
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回答者: 男性/ 店舗運営/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ マックス302/ アシスタントマネージャー

1.8
口コミ投稿日:2021年09月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:とにかくなんでも導入が遅いですし、ルールだけやけ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】休憩はトータル1時間になる様に3回
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】トラブル対応の技術や対人関係などでの成長があ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
成長・キャリア開発:個人プレーに走る人はどの職業でも成長しないと思うし、やはり続
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
仕事内容:個人の能力差が出てしまうのが気になる。全体的に底上げできるカリキュラム
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
仕事内容:【他部署との関わり】社員になると研修などで、他の店舗の人と交流があった
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
勤務時間・休日休暇:社員は早番と遅番の両方やらなくてはいけなくて、子供がいると遅
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:単純に、もう少し欲しいと思いますが、自分の頑張り次第で上がるので、特に
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回答者: 男性/ 遊技業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年08月10日
事業の強み:フットサルコート・整体など新規事業にも注力しており業界の動向を見据え
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回答者: 男性/ 遊技業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年08月10日
企業カルチャー・社風:CE.ES人財育成に注力。組織体制・コミュニケーション:配
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回答者: 男性/ 遊技業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年08月10日
成長・キャリア開発:社員研修 人事交流など働きがい:実力を素直に評価してくれる点
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回答者: 男性/ 遊技業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年08月10日
勤務時間・休日休暇:7.5Hの二交代制。完全週休二日制。休日はシフトによる。多様
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回答者: 男性/ 遊技業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年08月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 30万円 0万円 90万円
年収 500万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:昇給、賞与、退職金、各種手当評価制度:完全実力主義。昇給・昇格は本部査
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回答者: 男性/ 遊技業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年08月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は社会人として未熟であったことから希望に胸
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回答者: 男性/ 遊技業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年08月10日
女性の働きやすさ:育休・産前産後並びに生理休暇有り。実力次第では女性の管理職も可
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回答者: 男性/ 接客業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.4
口コミ投稿日:2024年03月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 30万円 1万円 100万円
年収 450万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給制度はありますが中々ステップアップしないので、それが嫌で辞める方も
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回答者: 男性/ 接客業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.4
口コミ投稿日:2024年03月24日
組織体制・コミュニケーション:組織間での交流はありますが、話した時が無い方も多く
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回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.8
口コミ投稿日:2021年01月23日
企業カルチャー・社風:仲が良いです!どの店舗の方も人が良くゆるくやり時には厳しく
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回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.8
口コミ投稿日:2021年01月23日
勤務時間・休日休暇:休みは少ないけど、それなりに両立できると思います。7日しかな
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回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.8
口コミ投稿日:2021年01月23日
成長・キャリア開発:人見知りでも人見知りがなくなるぐらい成長できます。経営を学び
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回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.8
口コミ投稿日:2021年01月23日
福利厚生:休憩所が広いです。喫煙はできない。オフィス環境:一般的な広さですね。大
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回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.8
口コミ投稿日:2021年01月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:特にないですが、標準ですね。可もなく不可もなく。評価制度:当たり障りな
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