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株式会社カナオコーポレーションのカテゴリ別口コミ（9件）

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(4件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(3件)

株式会社カナオコーポレーションの回答者別口コミ（4件）

  • 内装プロデューサー 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
5.0 最新の回答：2024年04月12日
  • 工事部 / 現場管理 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.8 最新の回答：2023年07月27日
  • 内装プロデューサー 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
最新の回答：2021年08月27日
  • 内装プロデューサー 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
4.6 最新の回答：2021年03月18日
回答者一覧を見る（4件）

株式会社カナオコーポレーションの職種別口コミ（9件）

建築・土木系エンジニア（9件）
（建築、設計、施工管理 他）
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株式会社カナオコーポレーションの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月12日

回答者： 男性/ 内装プロデューサー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2024年04月12日
勤務時間・休日休暇：
基本的には完全週休2日制なのでお休みもしっかり確保できますが、人によっては稼ぎたいから出勤日数を増やすという社員もいます！その点は個人の希望によって変えられます。
代表が働き方改革に非常に力を入れているのでここ数年で年間休日数も10日ほど増えました！

多様な働き方支援：
現場に出て会社に戻って事務作業や報告作業を行うという会社が多いと思いますが、
会社に戻らなくともそういった報告作業ができるようにｉＰａｄなどが支給され、無駄な勤務がないです。そういった取り組みから塹壕時間も減っています
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働き方（勤務時間・休日休暇・制度）のすべての口コミを見る

株式会社カナオコーポレーションの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年03月18日

回答者： 男性/ 内装プロデューサー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日：2021年03月18日
組織体制・コミュニケーション：
離職していく方が非常に少ないのが弊社の特徴だと思います。
建設業は離職率が高くなかなか続かない人が多いと思いますが、
本当に退職される方が少ないです。
代表が社員のことを思って常に改善を重ねていただけていることや
何か悩んでいたり困ってると社長自ら声をかけてくださったりします。
社長の下で働きたいという社員が多いです。
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株式会社カナオコーポレーションの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年08月27日

回答者： 男性/ 内装プロデューサー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2021年08月27日
女性の働きやすさ：
女性にとっても働きやすい職場・環境であると思います。
なぜなら、実際に内装プロデューサーとして活躍している先輩女性社員がいるからです。
建設業界は働く時間も長く、休みも少なく力仕事が多いというイメージを持たれがちかもしれませんが、そんなこともありません。
もちろん、簡単な仕事ではないですが社員が働きやすいように、長く勤めていけるように
常に改善を社長が行っているので意見もしやすいと思います。
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株式会社カナオコーポレーションの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年08月27日

回答者： 男性/ 内装プロデューサー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2021年08月27日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度：
私は前職、建築の施工管理をやっていました。
資格も取得はしておりますが、今後も考えキャリアアップをしたいという思いから
転職活動をはじめました。
前の会社では、昇給や賞与なども多くはなかったですが、
カナオコーポレーションでは、その点がしっかり評価されているなと感じます。
年齢に関係なく頑張っていれば昇給もしますし賞与も上がります。
社長との面談もあるので自分の評価が分かりやすいです。
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