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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
多様な働き方支援:そもそもの社員数が少ない為に休日も取りにくく、また誰かしら休ん
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
オフィス環境:本部と各営業所との連携は取れてない。故に現場との温度差も感じる。中
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
勤務時間・休日休暇:そもそも社員数が少ないので非正規雇用者にも頼れるわけもなく、
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
企業文化・社風・組織体制:常日頃、新しい事へのチャレンジをしない。(あの頃は良か
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