回答者： 男性/ 品質管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 品質管理
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | 24万円 | 0万円 | 100万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 24万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 100万円 |
給与制度:
残業などは30分しないと支給されない、昇給はあるが基本的に一律でしか上がらない
評価制度:
役職は主任しかなく、中途採用の人が主任になる人もいる。また、ミスなどの問題がある社員でも罰則などはない。
残業などは30分しないと支給されない、昇給はあるが基本的に一律でしか上がらない
評価制度:
役職は主任しかなく、中途採用の人が主任になる人もいる。また、ミスなどの問題がある社員でも罰則などはない。